Опыт работы на севере - проблема с продлением вахты и заявление об увольнении

Вопрос №9205791 из г. Уфа
опубликован 22.12.2015, 11:00

Question

Работаю на севере. Сейчас на работе до 27 декабря. Эта вахта больше 35 дней. Дома 30 дней отдыха. Решил уволиться, так как меня хотят оставить на работе еще до 10 января, так как нет сменщика. Как лучше написать заявление, чтобы максимально защитить и отстоять свои права. Может ли отработка две недели перейти на межвахтовый отдых?

Денисова Светлана Николаевна · Accepted Answer

Регина!Уволиться по собственному желанию можно в любое время.

Согласие работодателя при этом не нужно.Вы должны написать заявление на увольнение по собственному желанию за 2 недели до предполагаемой даты увольнения и передать его работодателю.

В соответствии со ст. 80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели.Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

В случае представления работником, работающим вахтовым методом, заявления об увольнении, срок двухнедельной отработки начинается со следующего дня после получения работодателем заявления, исчисляется в календарных днях и не прерывается на время межвахтового отдыха.

Удалено · Answer

Пишите заявление на увольнение по собственному желанию. По истечению срока предупреждения Вас обязаны уволить.

Да. Может, т.к.к срок предупреждения исчисляется в календарных днях и составляет 14 календарных дней.

ст. 80 ТК РФ.

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

Если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении, то действие трудового договора продолжается.

22.12.2015, 11:15

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Опыт работы на севере - проблема с продлением вахты и заявление об увольнении

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Уфа

Похожие вопросы

Заявление об увольнении с защитой своих прав в связи с превышением продолжительности вахты и нарушением сроков отпуска

Вопросы оформления увольнения при работе по вахтовому методу

Как осуществляется отработка двух недель при работе вахтовым методом? Обязан ли работодатель учесть отработку на выходной вахте?

Могут ли 14 дней работы во время межвахтового отдыха считаться сверхурочными?

Хочу уволиться по собственному желанию, но насколько я знаю требуется отработка 2 недели.

Его вахта началась 16 и заканчивается 30 сентября и далее должны последовать две недели отдыха.

Как уволиться без отработки в свободной вахте на севере? Советы и рекомендации

Продление межвахтового отдыха после переработки - законность и вознаграждение

Вопрос об оплате проезда в отпуск при работе на севере вахтовым методом

Как уволиться с минимальной отработкой при работе по суммированному графику и вахтовом режиме?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59