Привлечение административно-управленческих работников к работе в ранее оговоренное время - учет рабочего времени и оплата
Вопрос №9218635
из г. Ростов-на-Дону
опубликован 23.12.2015, 10:35
опубликован 23.12.2015, 10:35
Добрый день) Мне нужна консультация по следующему вопросу. В моей организации 2 водителя являются административно-управленческими работниками. Правила внутреннего трудового распорядка регламентируют, что административно-управленческого аппарата заняты на 40-часовой рабочей неделе (С 8.00 до 17.00) по Кол договору их должности не входят в перечень, определяющий работников для которых может быть установлен ненормированный характер работы (т.е. доплата на ненормированную работу им осущестляться не может). Однако есть необходимость привлечения не с 8.00, а с 6.00, так как водитель должен доставить работников на стрельбы к 8.00, а расстояние большое. Рабочий день с 8, а путевой лист будет открыт раньше, а мало ли что случится по пути. А почему раньше времени водитель выехал. Как выйти из данной ситуации, чтобы не нарушать учет рабочего времени и правильно произвести оплату?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
а почему у вас рядовые водители относятся к администрации? поменяйте свое штатное расписание и переведите их в транспортный отдел с ненормированным графиком. если перевод невозможен - делаете им допники об изменении режима труда, которые будут иметь бОльшую силу, чем ПВТР
23.12.2015, 10:46
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Здравствуйте! Издать приказ о привлечении с 6-00 в связи с производственной необходимостью с указанием доплаты.
23.12.2015, 10:50
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
1 976
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 692
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 182
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 584
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 685
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
220
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 195
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5
6 140
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Елесин А.В.
3.8
27 994
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.3
5 424
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.6
1 426
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.7
3 245
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 155
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 416
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 425
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 009
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Санкт-Петербург
Соболев К.В.
4.9
19
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно учесть ненормированный рабочий день в Правилах внутреннего трудового распорядка и в коллективном договоре?
Вопрос о возможности изменения условий трудового договора и их влиянию на трудовые условия
Режим работы и доплаты водителю в организации с разделением рабочего дня
Возможность утверждения другого времени и графика рабочей недели в театре
Вопросы о распорядке рабочего времени в моей организации - разъездной и ненормированный рабочий день, учет времени в пути
Нужно ли об этом предупреждать работников за 2 мес?
Законнен ли пункт о ненормированном рабочем дне, если у меня установлен рабочий день?
Введение суммированного учета рабочего времени - требуется ли отражение в правилах внутреннего трудового распорядка?
Как правильно указать режим работы: "ненормированный рабочий день" или "работа в режиме гибкого рабочего времени"?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут