Изменение сменности работы и законность внутренних приказов - анализ случая на предприятии
Вопрос №9239499
из г. Фокино
опубликован 24.12.2015, 22:14
опубликован 24.12.2015, 22:14
Мы работаем в смену по 11 ч 30 м (день, ночь, отсыпной, выходной). У нас на предприятии суммированный учет рабочего времени с учетным периодом - квартал. 30 ноября 2015 г нам принесли график на январь 2016 г. В графике указана по 1 му 8 часовому рабочему дню в неделю (т.е. выходит 40 рабочих часов в месяц). Нас предупредили за 1 месяц и не объяснили причину смены графика. Могут ли изменить сменность работы внутренними приказами и законны ли данные действия?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Режим труда могут изменить по инициативе работодателя при наличии веских причин в соответствии с положениями ст. 74 ТК РФ . Согласно процедуре предупредить о предстоящем изменении обязаны письменно под роспись не менее чем за два месяца. Вводимые изменения не должны ухудшать положение работника по сравнению с коллективным договором и соглашениями. Введение режима неполного рабочего времени при отсутствии при отсутствии угрозы массового увольнения в рамках ст. 74 ТК РФ незаконно.
25.12.2015, 12:07
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 13 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 44 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 454
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
164
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.5
23 738
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 476
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 009
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
5
22
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Чита
Гао А.Ю.
5
61
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.8
65 385
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9
49 057
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
972
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.8
33 628
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Краснодар
Сазонова Т.Н.
4.8
719
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
4
4 284
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Тамбов
Кудрин О.Э.
5
9 922
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Сакунова Ю.А.
4.9
36 066
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Кафаров Р. В.
5
1 037
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Реутов
Вареничева Т.В.
5
2 370
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 361
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Жданов А.А.
5
5 050
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 23 лет онлайн
г.Москва
Калинов А.А.
5
3 487
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Брянск
Гавриченко А.И.
5
2 900
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Можно ли продолжать работать по старому графику до подписания дополнительного соглашения?
Администрация практикует изменение графика сменности за час до начала смены, т.е. у меня ночная смена
Вопросы о работе в праздники на непрерывном производстве с суммированным учетом рабочего времени.
Незаконное изменение графика работы без согласия сотрудников и ознакомления под роспись в компании с суммированным
Определение рабочего графика - возможные нарушения и защита прав работника
Вопрос по суммированному учету рабочего времени - что считать окончанием работы?
Правомерность смены графика работы при установлении суммированного учета рабочего времени на год.
Нарушение графика сменности - что делать, если работодатель перевел на другую смену без согласия?
Условия работы с изменяющимся ежемесячно графиком в трудовом договоре
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут