Моя ответственность за недостачу в организации без оформления трудового договора и приказа о назначении
Вопрос №9283709
из г. Ульяновск
опубликован 30.12.2015, 09:31
опубликован 30.12.2015, 09:31
Я работала в организации без оформления трудового договора. Приказ о назначении тоже не подписывала. Заявления о приеме на работу и об увольнении не было. Инвентаризация проведена при мне не была. Через 4 месяца после моего ухода мне звонят с обэп и просят какие-то объяснения. Считаюсь ли я ответственной за что-либо в той организации. Хотят повесить на меня недостачу.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! не признавайте ничего. скажите, не работала и не допускала недостачу. привлечь вас к ответственности будет сложно при таких обстоятельствах. Возможно, вам просто вызывают для дачи объяснения. Поскольку по любом у заявлению обязаны провести проверку
30.12.2015, 09:40
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 499
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 323
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
322
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 770
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 128
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
135
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ульяновск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нарушение процедур увольнения - отсутствие инвентаризации и несанкционированный вычет из заработной платы
Экс-сотрудник МВД - есть риск привлечения к возмещению недостачи после увольнения?
Нарушение прав при увольнении и несоблюдение процедуры инвентаризации - что предпринять?
Угроза удержания из зарплаты и отпускных сумму недостачи - какую сумму могут удержать при написании заявления на увольнение?
Правомерны ли действия работодателя и на что нам рассчитывать.
И вот вопрос, возможно что мой бывший работодатель захочет отсудить обнаруженную недосдачу после 2 месяцов после моего увольнения.
Вопросы официальной инвентаризации и ответственности - могут ли мебельный магазин искать недостачу после увольнения?
Может ли работодатель взыскать сотрудницу за недостачу после увольнения?
Как защитить себя от распределения недостачи между работниками после увольнения - опыт продавца-кассира
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут