Как защититься от увольнения по возрасту и получить компенсацию - советы для работающих пожилых людей

Вопрос №9449124 из г. Москва
опубликован 19.01.2016, 22:31

Я хотела бы узнать, возможно уволить человека по возрасту? Моей маме в этом году будет 68 лет. Она всю жизнь с 17 лет проработала в торговле и работает по сей день по 12 часов, почти без выходных. Она ветеран труда. Способна еще работать, и хочет работать. На работе, как она говорит, ее хвалят. Но, недавно ей сказали, что будут увольнять ее по возрасту, так как все сотрудники моложе ее. Имеют ли право ее уволить просто так? Если да, то как можно подстраховаться: получить компенсацию, например, или еще что-нибудь? И как подписать увольнение, чтобы ей выплатили все необходимое? В общем, она не компетентна в этих вопросах, могут обмануть. Попросят подписать по собственному желанию, например, и больше она ничего не получит. Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

по возрасту права уволить - не имеют, если работник справляется со своими обязанностями, нет такого основания увольнения в законе - по возрасту

Но могут уволить через процесс сокращения штатов, тогда должны будут соблюсти процедуру увольнения с выплатой всех компенсаций - ст. 178-180 ТК

19.01.2016, 22:40

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 4 минуты

Суркова Ирина Владимировна

Юрист из города Дубна

4.6 249 отзывов

Закон не содержит основания "Увольнение по возрасту". Но если у нее срочный трудовой договор, то его могут не продлить.

Если договор заключен на неопределенный срок, то уволить по этому основанию нельзя.

Для проверки компетентности работодатель обязан собрать специальную комиссию, уведомив Вашу маму за месяц. Они это делать не будут.

19.01.2016, 22:36

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 19 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как защититься от увольнения по возрасту и получить компенсацию - советы для работающих пожилых людей

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы