Уволенному сотруднику начислили неправильную зарплату, работодатель удержал компенсацию отпуска - законная мера?
Вопрос №9670196
из г. Ангарск
опубликован 08.02.2016, 14:36
опубликован 08.02.2016, 14:36
При увольнении была начислена з/п в размере 9079 рублей в том числе и компенсация отпуска. Из этой суммы было удержано 6890 рублей. По объяснению работодателя, несколько месяцев подряд программа ошибочно начисляла помимо заработной платы по 2000 рублей. Имеет ли право работодатель удерживать данную сумму?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! Только с Вашего согласия.
08.02.2016, 14:50
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Ангарске
Составление должностных инструкций
1
Привлечение сотрудников к ответственности
1
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1
Расторжение срочного трудового договора
1
Коллективный иск к работодателю
1
Судебное представительство
1
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1
Обжалование дисциплинарного взыскания
1
Оспаривание записей в трудовой книжке
1
Изменение оснований увольнения
1
Оспаривание незаконного увольнения
1
Помощь в восстановлении на работе
1
Похожие вопросы
Ошибочные начисления зарплаты в течение 2 месяцев - должен ли работодатель ежемесячно удерживать с меня сумму
Правомерно ли это, и можно ли удержать компенсацию за неиспользованный отпуск из пособия по уходу за ребенком
Вопрос: правомерны ли действия работодателя в такой ситуации?
Вопрос о возможности работодателя удерживать суммы, если размер заработной платы ниже прожиточного минимума
В каком размере работодатель имеет право удерживать из заработной платы сумму ущерба?!
Незаконное удержание средств из заработной платы и ошибочные отчисления в ПФР
Работодатель удержал оплату за курсы при увольнении без указания в трудовом договоре - что делать?
Работодатель произвел вычеты из выплаты после судебного решения о восстановлении на работе - было ли это законным действием?
Как будет рассчитана компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении и имеет ли работодатель право использовать
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут