Положено ли юрисконсульту выплата стимулирующего характера при назначении контрактным управляющим?

Вопрос №9727038 из г. Мурманск
опубликован 13.02.2016, 09:53

Question

Я являюсь юрисконсультом, приказом назначили контрактным управляющим. Положены ли мне выплаты стимулирующего характера? Ведь в основные обязанности юрисконсульта не входят... В положении об оплате труда сказано, что при вменении дополн. Обязанностей не по основной деятельности, положены выпллаты стимулирующего характера... Но ни в одном законе и кодеке это не сказано.

Шамолюк Ирина Александровна · Accepted Answer

Руководствуйтесь положением об оплате труда.

Часть 1 ст. 129 ТК РФ в качестве стимулирующих выплат называет доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты.

Стимулирующие выплаты устанавливаются соглашениями, коллективным договором или локальным нормативным актом (ч. 2 ст. 135 ТК РФ).

Локальный нормативный акт, предусматривающий установление стимулирующей выплаты, должен приниматься с учетом мнения представительного органа работников (ч. 4 ст. 135 ТК РФ).

В отличие от компенсационных выплат доплаты и надбавки стимулирующего характера не связаны с оплатой труда в каких-то особых условиях. Их цель - стимулировать работников к повышению количества и качества труда. С помощью стимулирующих доплат и надбавок можно поощрить особо ценных и опытных работников, снизить текучесть кадров, привлечь на работу необходимого специалиста высокой квалификации.

Удалено · Answer

Можете оформить совесметельство. Статья 60.1. Работа по совместительству

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 60.1 ТК РФ

Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).

Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству, определяются главой 44 настоящего Кодекса.

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ глава 10 настоящего Кодекса дополнена статьей 60.2, вступающей в силу по истечении 90 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона

Система ГАРАНТ: base.garant.ru

13.02.2016, 09:57

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Сотскова Валерия Валерьевна · Answer

В Вашем случае это не дополнительные обязанности, а совмещение должностей! Работа по совместительству должна оплачиваться отдельно.

13.02.2016, 09:58

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Екатерина · Answer

Дело в том, что в штатном расписании нет это должности

Положено ли юрисконсульту выплата стимулирующего характера при назначении контрактным управляющим?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Мурманск

Похожие вопросы

Вопрос - Как устанавливается Персональный повышающий коэффициент в сфере здравоохранения?

Как правильно прописать изменения в трудовой договор при вменении дополнительных обязанностей, таких как контрактный управляющий.

Юрисконсульт - контрактный управляющий

Вопрос о легальности отмены выплаты стимулирующего характера в бюджетной организации

Требуется ли написание заявления на выплату стимулирующего характера при уходе в отпуск?

Вопрос о лимите выплат стимулирующего характера для руководителя и сотрудников

Спор о расчете оплаты труда за работу в выходные дни в казенном учреждении

Вопрос о правомерности не выплаты стимулирующего характера по дополнительной ставке инструкторам ФК

Стимулирующие выплаты Главному бухгалтеру в образовательном бюджетном учреждении - регулярность и порядок

Вопросы об оплате труда и нормировании рабочего времени в образовательных учреждениях дополнительного образования детей

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59