Евгений Сергеевич Антонцев 16.06.2019, 20:28 Подписаться Правомерность подписания трудового договора задним числом через 4 года и возможные последствия для работодателя Читать ответы (2)
Анна 15.06.2019, 06:30 Подписаться Являются ли 2, 3 и 10 мая 2019 года праздничными, и может ли работодатель не оплатить их? Читать ответы (1)
ТАТЬЯНА 04.06.2019, 18:48 Подписаться Меня интересует такой вопрос, может ли работодатель заставлять носить спец одежду в жаркое время года при работе в помещении? Читать ответы (1)
Иван 04.06.2019, 09:11 Подписаться Работодатель уволил меня за прогул, не учитывая мои обстоятельства - больничный от 24 мая 2019 года Читать ответы (3)
Анастасия 01.06.2019, 11:14 Подписаться Выплата за неотгуленные отпуска за 4 года при увольнении - обязанность работодателя Читать ответы (2)
Андрей 30.05.2019, 12:18 Подписаться Работодатель отказывается провести полный перерасчет заработной платы за последние 3 года - нарушение или законная практика? Читать ответы (1)
Оксана 28.05.2019, 20:03 Подписаться Может ли работодатель уволить матерь троих детей, старшая из которых инвалид с детства, в 44 года? Читать ответы (1)
Алексей 16.05.2019, 13:44 Подписаться Мать одиночка имеет права взять ежегодный оплачиваемый отпуск в любое удобное время года. Имеет право работодатель отказать? Читать ответы (1)
Елена 14.05.2019, 04:15 Подписаться Возможен ли отказ работодателя в возмещении стоимости прохождения медицинского осмотра Читать ответы (1)
Александр Конев 30.04.2019, 17:59 Подписаться Я работодатель, как я могу перечислить налоги за работника за прошедшие два года? Спасибо. Читать ответы (1)
Екатерина 29.04.2019, 12:48 Подписаться Могу ли я потребовать полную сумму обучения и оплату билетов от работодателей, с которых я должна была отработать 2 года Читать ответы (1)
Сергей Владимирович Подписчиков 1 26.04.2019, 23:44 Подписаться Возможно ли взять годовой отпуск педагогу-пенсионеру со стажем 21 год в любой месяц учебного года без предварительного Читать ответы (1)
Александр 18.04.2019, 15:29 Подписаться Имеет ли право работодатель направлять в командировку молодого работника до года стажа. Читать ответы (1)
Людмила 15.04.2019, 11:23 Подписаться У меня к Вам вопрос я попала под сокращение мне 53 года. Какие у меня права и что мне должен выплатить работодатель? Читать ответы (1)
Олег Подписчиков 2 10.04.2019, 01:22 5474 Подписаться Работодатель не выплачивает расчет по уволенному сотруднику уже полтора года из-за неполученных платежей от заказчика Читать ответы (1)
Максим 05.04.2019, 20:09 Подписаться Работодатель отзывает премию за март 2019 года во время больничного - какая премия будет удержана при выходе с больничного в мае? Читать ответы (1)
Игорь 04.04.2019, 14:06 Подписаться Производственная травма была три года назад после нее появились последствия можно ли что то взыскать с работодателя? Читать ответы (1)
Марина 02.04.2019, 13:33 Подписаться Возможность получения выплат за последние 2 года работы у двух работодателей и правильное оформление этого процесса Читать ответы (1)
Ольга 02.04.2019, 08:12 Подписаться Как действовать, если работодатель задерживает выплату пособия на полтора года? Читать ответы (2)
Надежда 29.03.2019, 17:11 Подписаться Скажите может ли работодатель 3 года не брать подоходный налог, а потом забрать всю зарплату? Читать ответы (1)
Наташа 28.03.2019, 11:10 Подписаться Мед осмотр пройден 28 марта 2018 года может ли работодатель не допускать меня сегодня до работы. Читать ответы (1)
Наталья 25.03.2019, 09:40 Подписаться Как договориться с компанией по займу 15000 с просрочкой более года на сумму 60000, в свете ее исключения из реестра МФО Читать ответы (1)
Ольга 24.03.2019, 20:31 Подписаться Предпенсионный работник 1965 года рождения стал объектом увольнения - работодатель рассматривает варианты замены Читать ответы (2)
Позднеева Екатерина Александровна 22.03.2019, 07:16 Подписаться Работник не возвращает тр. книжку уже в течении года, какой приказ нужен для возврата документа работодателю? Читать ответы (1)
Ирина Подписчиков 1 19.03.2019, 17:00 Подписаться Законны ли действия работодателя: работаю у него с 2017 года, трудовой договор выдали только в 2019 году. Что ему за это грозит? Читать ответы (4)