Штрафы при неофициальном трудоустройстве / Трудовое право - 304 советов адвокатов и юристов

Будет ли штраф за неофициальное трудоустройство? Либо какое еще наказание если человек пошел жаловаться в прокуратуру и трудовую инспекцию.

Устроилась на работу продавцом неофициально. Проработала пол месяца, работала практически каждый день, так как второго сменного продавца нет. Хочу уволиться, так как здесь нет никакой стабильности и в целом работодатель не совсем хороший человек. Должны ли мне выплатить зп? Многим продавцам, которые работали здесь ранее он не оплатил. Оформляд их якобы официально, собирал их трудовые книжки, но отчисления не делал в пенсионный фонд и сосбтвенно в нижке тоже ничего не писал. И собственно второй вопрос, что грозит работодателю за устройство работников неофициально?

Устраивалась на работу, взяли не официально, приступила к работе, договор не составляли, просто сфотографировали паспорт. Решила уйти, посчитала зарплату, выписала себе, написала расписку, предупредила руководство. На следующий день они начали мне угрожать, что напишут заявление, что я украла деньги из кассы, также сказали, что знают мои данные и данные мужа и они смогут нас найти, связей у них достаточно и они сделают мне хуже. Касса у них полностью черная, отчетов нет, деньги в конверте всегда лежат. Что делать в данной ситуации?

Я работаю на частной пекарне 4 месяца (кладовщиком, администратором. Учетчиком), при приеме на работу договор не был официально оформлен. За 2 месяца у меня был один выходной, на работе по 13 часов. Теперь когда я предупредила хозяйку что ухожу она сказала что 2 недели я обязана отработать. Писать мне официальное заявление на увольнение (трудовая книжка у нее и я думаю что ни каких записей в ней нет) Зато ревизии теперь на день по несколько раз. Как мне быть? Документы по складам и учету у меня в идеальном порядке.

Работала 3 года не официально. Уволилась, потому что маленькая зарплата. Сказала расчитает через 3 дня.. Не рассчитана, на телефонные звонки не отвечает. Мне посоветовали, что можно составит иск. С места работы подтвердили что я действительно там работала и предоставить фото с места работы.

Куда сообщить о факте неофициального трудоустройства человека, если я узнала об этом из объяснения из материалов проверки по факту ДТП и не будет ли это являться разглашением чего-то?

Помогите пжл с ответами на ряд вопросов.

Кто больше рискует при неофициальном трудоустройстве? Работник или работодатель? Почему? Дайте пжл развернутый ответ.

Почему людям не выгоден договор-подряда?

Можно ли бухгалтера или кадровика оформить по договору подряда? Почему? Дайте пожалуйста развернутый ответ.

Заранее Вам большое спасибо!

Может ли взыматься подоходный налог при неофициальном трудоустройстве? Есть трудовой договор, нет трудовой и нет отчислений в ПФ и страховых взносов... Работодатель называет мое трудоустройство неофициальным но утверждает что удерживает 13% на НДФЛ... Делает ли на самом деле работодатель выплаты в налоговую при неофициальной форме трудоустройства?

Такая ситуация, владею кофейней с 1.12.2016, работники официально не устроены, полписывал с ними только бумагу по тому как ведется расчет зарплаты, так вот один работник не вышел на свою смену (согласно мотивации это карается штрафом в размере средней выручки за смену и увольнением) я ему сказал работай еще 3 недели, чтобы не остался человек вообще без денег с этим штрафом, но в итоге через 5 дней он опять не вышел на свою смену, после я сразу заблокировал ему пропуск чтобы не мог попасть в кофейню (мало ли...) и пытался связаться с ним, но он на телефон не отвечал, в итоге спустя 5 дней звонит мне его адвокат с просьбой заплатить 43000 (якобы я вообще не платил ему), в противном случае подаст в суд, и в том числе на неофициальное трудоустройство. Как решить данную проблему? Я ип,как работодатель не зарегистрирован. Может как-то испытательный срок или договор гпх или еще что? у него кстати ип вроде тоже есть... Может какой-то договор задним числом между ипэшниками придумать?

Я устроился на работу через кадровое агенство, работадатель принял меня на работу не официально.

Кадровое агенство требует с меня 39%от зарплаты и не за первый месяц работы а за полный месяц + навешивает мне штраф за то что я приходил с другом на трудоустройство, когда я приходил один.

Платить им я не собираюсь, раз так они поступают.

Как мне нежно поступить в возникшей ситуации?

Зарплата не официальная. Могу ли я представить в суде справку о зарплате в этом случае, для доказательства своей не платёжеспособности, или она будет не действительно не по форме 2 - ндфл,?

Или представить только трудовую, что я уволена. В суде знают, что я работаю не официально.

Добрый день. Ситуация такая. Работаю не официально. Начальник задерживает зарплату. Я взял деньги из тех которые он дал на закупку материалов. Сказал что в счет зп (которую боюсь он мне не выплатит) что мне грозит?

Здравтсвуйте! Такая ситуация: уволился с работы, зарплату не выдают уже 2 месяца, должны за январь, все говорят потом, или нет денег, или мы тебе позвоним или приходи завтра, что делать? При не официальном трудоуйстройстве в течении какого времени обязаны выдать зарплату, трудового договора нету! Просто 4 месяца работал не официально.

Что могут приставы забрать если у меня нечего нет и работаю я неофициально, прописана у папы, но не живу лет 25, у меня долги в мфо.

Работаю в компании пол года, Договор есть, но скорее всего не официально, тк по запросу на гос услугах нет ни сведений о взносах в пфр, ни данного места в электронной трудовой, меня обманули, сказав что по заявлению оформят мне электронную трудовую.. Сказала про увольнение, уже почти на неделю задерживают зарплату за январь. Как мне получить свои заработанные деньги и отпускные и заставить работодателя внести за меня все взносы, тк у меня одним из основных критериев было официальное трудоустройство. Как лучше написать заявление об увольнении, чтобы все мои права были соблюдены?

Какие меры наказания существуют для работодателя за неофициальное трудоустройство? Какое наказание грозит работодателю за привлечение 50 сотрудников на неофициальную работу с заработной платой каждому от 10,000 рублей?

Взял кредит 1000 000 р по поддельным документам. Но на себя.. год платил.. а потом не смог... но собираюсь платить.. вносил то 1000 то 3000.. на счет... и вот банк подал в суд... я официально не работаю. Но есть бизнес оформленный на меня.. как быть.

Здравствуйте, у меня есть долг в банке, выплачивать не могу так как уволился с работы щас работаю не официально получаю мало не хватает для каких то выплат, моя жена поручитель в одном из 2 кредитов и у нас есть земля по долям 1/2 у каждого боюсь за то что землю смогут у нас забрать подскажите пожалуйста что делать?

Добрый день! Дело по трудовому законодательству. Неофициальное трудоустройство, невыплата зарплаты. Нужно доказать факт что я работала. Я хотела бы узнать судья может по нашему ходатайству сделать запрос мобильному оператору о распечатке телефонного разговора? Именно разговора, а не просто самого факта соединения. И ещё назначить почерковедческую экспертизу? Заранее спасибо за ответ.

Не мог выйти на работу по состоянию здоровья с 19 мая по сегодняшний день (06.05.23), но больничного листа нет. Т.к врач был в отпуске.

Я трудоустроен неофициально, ни трудовой книжки и стажа нет, попросил уволить, на что мне сказали то что за те дни которые я отсутствовал, меня оштрафуют на 29700, помогите с вопросом, буду признателен.

Я работал неофициально в компании. Когда уволилися, мне не заплатили за последний месяц, я взял ноутбук (старый)) как залог оплаты зарплаты. Никто не видел конечно это. мне угрожают подать заявление что мол я его украл. Как мне может быть это опасно, если ноутбук я уже продал, никто ничего не видел, все было на словах по телефону?

Может ли муж не ехать на военные сборы? Так как работает не официально. И вообще если откажется. Ему за это что будет? Я в декрете и поэтому работать не могу пока.

Если я совершила кражу в размере до 5000 тыс. руб что мне за это грозит ранее не привлекалась. Есть ребенок 8 лет работаю не официально.

Устроилась на работу. 1 й месяц сказали что не официально, потом можно трудоустроиться. Но по факту не торопились. Внезапно раз и Травма упала гипс (сложный перелом). На данный момента располагаю информацией что хотят от меня избавится (попросить на выход). З/п расчёт ещё за ноябрь 2016 не расплатились, ну и за больничный не платить. Что делать и как призвать такого работодателя к ответу. Заранее благодарна за ответ.

У меня три займа и один кредит уволили с работы не заплатил не одного платежа сумма 250 тыс рублей просрочено дней 150 что будет мне 19 лет, жилья собственого нет машины нет нечего сейчпс аолучаю устроелся не официально за 10000 тысяч рублей что будет мне?

Работник, не трудоустроенный официально, был пойман на обмане руководства, касаемо суммы оплаты от клиента, часть денежных средств была присвоена работником себе. Является ли неофициальное трудоустройство причиной отказа для возбуждения дела по 159 статье?

Имею вид на жительство на основании брака. Если буду работать не оформленым и меня поймают, кого будут штрафовать меня или ООО. И чем мне это грозит?

Мой отец (возраст 60 лет) работал неофициально в одном из строительных предприятий. Получил травму, сейчас без сознания в реанимации. С его работы звонят и советуют не подавать в суд, так как мы мол все равно его не выиграем, потому что он неофициально оформлен и потому что с их слов, он якобы был в состоянии опьянения. Говорят, что лучше мы сами вам выплатим, но немного. В больницу ввместе со скорой помощью отца привозил мастер предприятия, в связи с чем появляется вопрос к ним: если он у них неофициально работал, то как он у них оказался?

Подскажите наши шансы выиграть суд и какова может быть компенсация?

Спасибо!

С Уважением, Андрей Батраков,

Г Липецк.

Я работаю не официально в ИП, директор сказал, что не будет меня оформлять пока не погасит сумму за кассу онлайн работаю я с 3 июня. Так же он выкупает телефоны под залог 2,2 процента, по клиентам он сказал не говорить об этом, изначально когда я сюда устроилась он мне сказал, что я буду работать на одной точке, а теперь он меня бросает с одной точки на другую, а я и слова не могу сказать, тк боюсь что меня уволят, хотя я не согласна работать на второй точке. Что мне с этим можно сделать? И имеет ли он право перемещать меня с точки на точку?

В командировке у меня украли дорогостоящую технику, вопрос Могут ли на меня повесить сумму стоимости? Я неофициально трудоустроен и даже без трудового договора никаких документов не подписывал.

В каких случаях суд может обязать неофициально работающего сотрудника выплатить самому за себя налоги? Я подала исковое на работодателя, у которого работала неофициально 5 лет. О понуждении заключения трудового договора, выплате соответствующих данной ситуации налогов.

Мне кажется что наши права нарушили. Моя супруга, так получилось, временно работала неофициально. Когда пришло время уходить она за 2 недели предупредила руководство, что не сможет больше работать. В итоге придя за расчетом, ей не досчитали 1800 руб.. Написав на листочке минус 1200 недостача и 600 руб. штраф, штраф так как она закрыла палатку на час раньше руководствуясь внутренними правилами 5 мин. опоздание - 50 руб. штраф.

Я проработала год в ломбарде не официально. Сделала два липовых залога просто срочно нужны были деньги приехала проверка внезапная и это обнаружили меня выгнали с рабочего. Могут ли на меня подать в прокуратуру? И должна ли я им выплачивать штраф?

Пять лет назад работал неофициально тк. не было разрешительных документов (гр-во тадж). При получении гр-ва руководитель трудоустроил. Теперь незаконно и подло увольняет. Сроки подачи я так понимаю упущены? Какой ущер значительные для работодателя, чтобы вопрос закрыть по соглашению? Неуплата налогов? Также не было после трудоустройства Доп соглашения о повышении в должности. Сейчас работодатель пытается введсти положение о коммерческой тайне и о конфед. Информации. Без допа своевременно оформленного в связи с повышением оно законно?

Работала в кино 5 д без договора прошол месяц говорят не доздача у них есть ксерокопия паспарта и какие то записи что я мимо пропускала народ говорят в суд подадут что делать.

Я устроилась неофициально в магазин парфюмерии. Никакого договора мне не давали и соответственно я ничего не подписывала. На этой работе штрафуют за всё что только возможно! Опоздала первый раз на 5 минут буквально штраф 1000 рублей. Во второй раз оштрафовали на 5 000. Собираюсь из-за этих штрафов увольняться. Эти правила написаны на рабочем месте. Доказательство того что я там вообще работала переписка в чате вотсаппа. Зарплату получала из кассы. На карту ничего не переводили.

Бухгалтер крала денежный средства из кассы предприятия, проводила в программе как будто бы деньги поступали, договора с ней по мат ответственности и трудового договора по кассе данного предприятия нет. Камер нет. Можно ли наказать если она работала неофициально?

Я работаю неофициально в частной фирме баристой по продаже кофе на автомобилях в Симферополе. Никаких трудовых договоров, никаких договоров о материальной ответственности я не подписывал. Так же вовсе нет путевых листов. В сильный ливень на легковой рабочей машине я возвращался с торговой точки на базу. В луже которую никак невозможно объехать заглох мотор. Как выяснилось была огромная дыра в корпусе воздушного фильтра о которой мне никто не сказал. Двигатель набрал воды и требует ремонта. В алкогольном и наркотическом состоянии я не находился, аварийных ситуаций я не создавал. Работодатель обязывает меня в оплате ремонта. Целый месяц я у него зарабатываю 1000-1500 р. в НЕДЕЛЮ, потому что он с меня высчитывает. У меня 3-летний ребёнок и жена болеет. Я собираюсь устроиться на другую работу.

Имею ли я право в данной ситуации попрощаться с таким работодателем? Единственное что у него есть это ксерокопии моего паспорта снилса и вод. удостоверения.

Работаю в клининговой компании. Работаем без договоров можно сказать неофициально. Деньги платят исправно претензий нет. Слышал от работников организация налагает штрафные санкции 5000 рублей за нарушения прогул и тд. Что уже применялось к некоторым работникам. Я считаю что это незаконные методы. У меня вопрос. Можно ли будет как то доказать в прокуратуре суде и тд за нарушения если работаем неофициально. Спасибо.

Является ли договор с И.П.действиткльным если в нем нет подписи и печати И. П., но есть товарный чек на предоплату который выписала продавец который не официально работающий и не имеющий полномочий на эти действия? Покупатель подала в суд на И. П.требует неустойку и компенсацию на моральный ущерб. Предприниматель по ребовала с нечестного продавца деньги чтобы передать клиенту, но покупатель отказалась их брать, сказала что встретимся в суде и там расчитаетесь по полной программе. Предпрениматетель пыталась донести до клиента, что продавец обманула и её и клиента, но та ничего не хочет слушать. В суде было несколько заседаний и судья ведёт к тому что если предприниматель взяла деньги, то значит вся ответственность легла на неё. Но ведь предприниматель хотела как лучше. Чтобы клиент не осталась без денег, т. К продавец может совсем исчезнуть. Пожалуйста скажите, неужели все наказание понесёт И. П. С 65000 руб. она требует 49000 неустойку и 50000 руб. моральный ущерб.

Ситуация такова.

Мой брат, гражданин Украины с временным убежищем, работает НЕОФИЦИАЛЬНО на производстве больше 2 х лет.

Имело место хищение продуктов.

"Повесили" на всех украинцев неподъемную недостачу. Пригрозили тем, что обратятся в прокуратуру. Заставили "отрабатывать", с з.п. вычитают 50%.

Говорят о том, что есть записи с видеокамер, но никто доказательств не предъявлял (естественно, себе домой брали все сотрудники). Все держится на словах начальства.

Никаких расписок, никакого трудового договора с работниками заключено не было. Но есть трудовая книжка, которая давно просрочена и лежит в отделе кадров, на этом производстве.

Вопрос в следующем: может ли мой брат просто уйти с этой работы. И чем ему это грозит?

Спасибо за внимание.

У меня магазин мебели. Водитель, который работает неофициально, завтра должен выйти развозить заказы (мебель) по клиентам. В связи с таким режимом, связанным с вирусом, нужна справка для привлечения на работу и отправить заявление и приказ в штаб на получение справки. Но у меня приказа соответственно нет. Как мне быть в этой ситуации?

Устроен по трудовой без подписания договора это официальное трудоустройство или я могу попросить подписать договор. Работодатель снимает деньги "за косяки" это нарушение?

У человека туристическая база официально, рыбачат не официально, там находятся люди не официально трудоустроены и имеет ли право забирать личные документы? При этом не оплачивает по сезону заработанные деньги? На волю не пускает! Какая статья ему грозит?

Сегодня решил уволится с работы, отработал всего 2 дня (выяснилось что маленькая заработная плата) мне сказали что необходимо отработать 3 дня и заплатить штраф. Имеет ли право работодатель так поступать?

Устроилась на работу... через 15 дней заболела...5 дней была на больничном... за это время меня оштрафовали за прогул... расчет за отработанное время произвели не полность. Ю..больничный не приняли... оказалось официально не устроена... послали подальше... можно ли куда то обратиться...?... или просто утереться?

Скажите пожалуйста я работала 1,5 месяца монтажникам мы протягивали кабеля на интернет но работали не официально и мне не выплатили зарплату, подскажите пожалуйста как забрать свою зарплату.