Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Лыткарино, 04.04.2016, 16:33

Справедливо ли вычетание обеденного часа при неполной отработке рабочей смены?

Вопрос №10197974 из г. Лыткарино
опубликован 04.04.2016, 16:33
У меня рабочая смена с 19.00 до 07.00,но часто бывает так, что смену не отрабатываем до конца (сделана работа и идёшь домой), но руководство всё равно вычетает обеденный час. Допустим отработал я с 19.00 до 01.00 (6 часов), а рабочую смену закрывают только 5 часов. Это справедливо или нет?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

ст. 108 ТК РФ

В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.

Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.

04.04.2016, 16:35
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие темы:
Рабочая смена

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских