Влияние работы в выходной день на оплату и отдых работника
Вопрос №10314140
из г. Москва
опубликован 15.04.2016, 13:06
опубликован 15.04.2016, 13:06
Gj UR
[15.04.2016 12:22] Донцова Алена Игоревна:
По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит
Тогда получсается, что ты вместо субботы отдыхаешь например в понедельник и получаешь одну оплату. Где тогда здесь двойная оплата в выходной?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Это уж вы сами выбирайте
1. либо- двойная оплата без предоставления дополнительного дня отдыха
2. либо- оплата в обычном размере с предоставлением дополнительного дня отдыха
15.04.2016, 13:46
Оценка автора вопроса:
это не мы выбираем а работодатель нас обязывает так работать, предоставляет только второй вариант компенсации. Но реально получается, что ты например работаешь 21р.д. в обычном режиме+1день выходной. Но получишь оплату только за 21день, т.к. отработанный в субботу отдохнешь в понедельник
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 40 минут
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 459 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 760
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
160
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 485
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 948
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 656
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5
4 017
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Беляев В. Ю.
5
446
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Предоставление работнику другого дня отдыха по его желанию при работе в выходные и праздники
Оплата в праздники - по приказу или по желанию работника?
Права и оплата работника за работу в выходные и праздничные дни в соответствии с ст.153 Т.К.
Вопрос оплаты работы в государственный праздник - двойная или одинарная ставка?
Вопрос по использованию дня отдыха после работы в выходной или нерабочий праздничный день
Оплата работы в выходные или нерабочие праздничные дни и сохранение среднего заработка при предоставлении дня отдыха
Как получить день отдыха за работу в выходной или нерабочий праздничный день и что говорит письмо МинТруда от 11
Оплата труда в выходные и праздничные дни - что предусмотрено ст.153 ТК РФ
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут