Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Оплата командировочных и правила их расчета в случае однодневной командировки

Вопрос №10529096 из г. Санкт-Петербург
опубликован 12.05.2016, 15:52

Работаю по сменному графику. В мой выходной отправляют приказом на семинар в соседний город. Семинар проходит с 15 до 19 часов. Дорога занимает по 3 часа. Всего затрачивается примерно 12 ч, автобус предоставляют. Должны ли мне оплатить командировочные на 12 ч и как правильно их расчитать? Отдел кадров утверждает, что командировка менее суток и поэтому никакая оплата не положена, правы ли они?

Читать ответы (9)

Лучший ответ

Рекомендуется

Наталия

Юрист Великий Новгород

0 отзывов

Как подтвердить время в пути всего 6ч, если автобус предоставлен организацией. могу ли требовать внесения этого времени в пути в приказ с которым меня ознакомили?

12.05.2016, 17:28

Задать вопрос юристу

Кот Федор Евгеньевич

Юрист из города Барнаул, стаж 20 лет

4.3 9649 отзывов

транспортные и обучение за счет предприятия и 8-ку проставили? что еще нужно человеку для счастья..

12.05.2016, 18:52

Спросить юриста

Скосарев Игорь Николаевич

Юрист из города Ставрополь, стаж 29 лет

4.2 728 отзывов

Вас вызвали на работу в Ваш выходной день, неважно в каких целях - для работы или для обучения. Соответственно, это должно быть оформлено приказом. Кроме того, работу в выходной день (да, обучение - это тоже работа) Вам должны компенсировать оплатой в двойном размере либо предоставлением другого дня отдыха и одинарной оплатой. Далее, время нахождения в пути к месту обучения и обратно - это тоже Ваше рабочее время. Поэтому, если суммарно продолжительность рабочего времени в этот день превысит 8 часов, Вам должны оплатить и сверхурочные. И не Ваша забота подтверждать время в пути, поскольку на руководителя возлагается обязанность обеспечить точный учёт времени, отработанного работником. А вот если чего-либо из перечисленного Вам не предоставят, то можете обращаться в гострудинспекцию.

12.05.2016, 20:09

Спросить юриста

3 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

8 800 505-91-11

Юрист из города Челябинск

3.8 237 отзывов

Верно. Менее суток не является командировкой.

12.05.2016, 15:56

Извините, но Вы не поняли мой вопрос.

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Наталия

Автор вопроса

0 отзывов

Меня интересует оплата по среднему заработку за эти 12ч, а не суточные. суточные только при многодневной командировке, на них не претендую. могу ли требовать оплату 12ч по среднему заработку, что относится к однодневной командировке

12.05.2016, 16:26

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Челябинск

3.8 237 отзывов

Вам должны оплатить сверхурочные

12.05.2016, 16:29

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Наталия

Автор вопроса

0 отзывов

Нужен ли для оплаты сверхурочных в этом случае командировочный лист с временем отбытия и прибытия или достаточно того, что меня ознакомили с приказом, где написано только про само мероприятие?

12.05.2016, 16:45

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Челябинск

3.8 237 отзывов

Лист не нужен, нужны другие подтверждающие документы, приказ

12.05.2016, 16:49

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Наталия

Автор вопроса

0 отзывов

Приказ есть, но там время проведения семинара. про дорогу по 3 ч не сказано. с самого семинара будет сертификат. а автобус забирает у места работы и привозит обратно, автобус принадлежит предприятию. каким документом подтвердить время, затраченное на дорогу?

12.05.2016, 17:02

Спросить юриста