Без согласия - работник гос. учреждения переведен на другую работу и лишен возможности трудиться
Вопрос №1054627
из г. Москва
опубликован 24.06.2010, 09:34
опубликован 24.06.2010, 09:34
Работник гос. учреждения без согласия был переведен на другую работу, хотя подразделение указано в трудовом договоре. Ему не была предоставлена работа, обусловленная трудовыми функциями, а так же необходимое оборудование и материалы по ее выполнению. То есть работник был лишен возможности трудиться. Об этом работник письменно информировал своего непосредственного руководителя, а так же работодателя и тем не менее был уволен за прогул. Правомерны ли действия работодателя? И,если суд восстановит на работе, можно ли подать второй иск по возмещения морального ущерба?
Большое спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая, Натали!
Оба требования.т.е. и о востановлении на работе и моральный вред , а также возможные компенсации за вынужденный прогул и.т.п., т.е. все притензии по факту увольнения рекомендую предъявлять в рамках одного иска - срок обращения по восстановлению 1 мес, по другим основаниям -3 мес.
Ксожалению,без изучения документов и в рамках данного проекта, дать более детальную консультацию не представляется возможным.
С уважением, С.Шевченко
24.06.2010, 09:56
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 519
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 600
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
771
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.5
23 738
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 410
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
179
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 298
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 108
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 38 лет онлайн
г.Краснодар
Окулова И.В.
4.5
43 752
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5
405
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
80
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Вологда
Максимова Е.В.
5
1 203
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 375
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Громов В.Д.
4.9
791
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Хабаровск
Воропаев Д.А.
5
9
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Мерцалов Д. М.
5
431
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как поступить, если работник переведен на другую работу без согласия и лишен возможности трудиться - право не выходить на работу?
Если в должностной инструкции записано
Иск о восстановление на работе в связи с действующим трудовым договором в несокращенном структурном подразделении - нужен ли он?
Перемещение на другое рабочее место без согласия работника - особенности и ограничения
Правомерность действий руководителя при расторжении трудового договора с Мосяковым в период испытательного срока
Незаконное увольнение сотрудника - возможность восстановления на работе по действующему трудовому договору?
Работодатель требует от работника заключить трудовой договор после 5 месяцев работы - обязан ли работник его подписывать?
Как уволить работника одновременно с временной и основной работы после грубых неоднократных нарушений
Незаконное переведение на должность дежурной по этажу - Исаева обратилась в суд
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут