Написала заявление о переводе на другую должность под угрозами - что делать в такой ситуации и как получить компенсацию?
Вопрос №1065045
из г. Новосибирск
опубликован 12.07.2010, 09:35
опубликован 12.07.2010, 09:35
Посоветуйте пожалуйста как быть. Год назад (я была беременна) меня вынудили написать заявление о переводе на другую должность (с должности директора на заместителя). Все произошло в один день, угрожали. Но видимо что бы прикрыться оклад не снизили, но и новый трудовой договор не составили, в действующий изменений не внесли и новую должностную инструкцию я тоже не видела. Заявление как писала не помню. Не ожиданно было, я в этот день попала в больницу под капельницу (с угрозой потерять ребенка, справка есть). Свидетели есть, но они в данный момент в этой компании не работают. Я сейчас числюсь у них в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Работаю в другом месте (неполный рабочий день). Возвращаться не хочу, предложили им расторгнуть договор со мной с выплатой мне компансации. Отказались. Очень хочется их наказать. Могу ли я восстановить срок исковой давности. Не хочется в суд, долго. Подскажите, как быть в такой ситуации. Что я могу сделать, чтобы не было так обидно. Да и компенсация не помешает, ребенок маленький. Спасибо.
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
Елена!
Шансов получить компенсацию у Вас, к сожалению, нет. Если только работодатель согласится и расторгнет трудовой договор по соглашению сторон (что мало вероятно в Вашей ситуации).
Восстановить срок для обращения в суд (по спорам об увольнении - 1 мес., по другим трудовым спорам - 3 мес.) можно, если есть уважительная причина.
Единственное, что можете сделать, чтобы "не так обидно было" - написать заявление на отпуск до достижения ребенком 3 - х лет. Уволить Вас не имеют права.
С уважением,
12.07.2010, 11:28
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 43 минуты
Здравствуйте, Елена!
Ваши эмоции я понимаю. Но существует закон, которым Вы не воспользовались год назад для обжалования действий руководства. Существует и срок исковой давности, восстановить который можно. Но в Вашем случае уважительных причин для восстановления срока лично я не вижу.
12.07.2010, 10:19
Вам придется доказывать те обстоятельства, на которые ссылаетесь (шантаж, угрозы).
12.07.2010, 11:31
Елена, пребывание в декретном отпуске год вряд ли будет основанием для восстановления пропущенного срока. А шантаж надо доказать.
12.07.2010, 14:54
А пребывание в отпуске по уходу за ребенком не является причиной для восстановления срока исковой давности?
Если написать заявление в прокуратуру, проверку может и проведут, но они прикроются заявлением и приказом (кстати, подпись на котором заполучили шантажом).
12.07.2010, 11:20
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
60
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 955
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 020
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Минеральные Воды
Саломахин А.Ю.
5
494
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 169
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
41
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Новосибирск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Ситуация с понижением должности после декретного отпуска - что делать?
Правомерно ли работодатель предложил понижение должности при закрытии отделения коммерческого банка и что можно
Перевод на другую должность в отпуске по уходу за ребёнком - права и действия работника
Соглашения, который мне дали, указано только название новой должности и новый оклад.
Возможность перевода на новую должность с компенсацией - права работника при сокращении должности специалиста по безопасности
Можно ли изменить срок трудового договора при переводе сотрудника на новую должность?
Проблема возвращения на прежнюю должность после перевода в отпуске по уходу - как решить?
После этого он занял мой кабинет, забрал рабочий компьютер, препятствуя моей работе.
Т.к. останется один человек на этой должности, то мне предложили уйти по собственному желанию.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут