Работодатель не выплачивает зарплату - каким образом оплатят дни приостановки работы?
опубликован 30.05.2016, 07:42
Скажите пожалуйсто работодатель не выплачивает второй месяц зарплату. Я написал уведомление о приостановке работы до того момента пока не выплатит зщарплату хотябы за один месяц. Вопрос; те дни которые я нахожусь дома мне оплатят или нет?
Здравствуйте! Период временного приостановления работы по причине задолженности работодателя по зарплате квалифицируется как вынужденный прогул. Поэтому сотруднику, который временно отказался от работы в рамках самозащиты своих трудовых прав, по мнению судей, необходимо выплачивать полный средний заработок за все время приостановления работы (а не 2/3 среднего заработка как при простое по вине работодателя).
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Да, оплатят.
ТК РФ, СТ. 142
На период приостановления работы за работником сохраняется средний заработок.
(часть четвертая введена Федеральным законом от 30.12.2015 N 434-ФЗ)
Работник, отсутствовавший в свое рабочее время на рабочем месте в период приостановления работы, обязан выйти на работу не позднее следующего рабочего дня после получения письменного уведомления от работодателя о готовности произвести выплату задержанной заработной платы в день выхода работника на работу.
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 454 Поиск Регистрация