Официально работала в компании год и решила уволиться, но задержка зарплаты создает проблемы - что делать?

Вопрос №10690864 из г. Краснодар
опубликован 31.05.2016, 16:40

Работала в компании официально год. Решила уволиться по собственному желанию по пресине сисетематических задержёк з/п. Написала заявление, от работала 2 недели, дела передала. Сегодня день расчета, он не осуществлен. Бухгалтер оплатила налоги согласно приказа, по указанию руководства. Как мне поступить? Приказ я не подписывала пока. Боюсь, что выплаты могут затянутся на несколько месяцев или вообще не поступить.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Квактун Раиса Николаевна

Адвокат Краснодар, стаж 30 лет

4.7 6580 отзывов

Добрый день! согласно статьи 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

можете смело писать жалобу в прокуратуру и в трудовую инспекцию

31.05.2016, 16:44

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 140. Сроки расчета при увольнении

Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Манин Владимир Петрович

Юрист из города Иваново, стаж 30 лет

4.5 13950 отзывов

Обратитесь в трудовую инспекцию и в прокуратуру

31.05.2016, 16:44

Благодарю Вас за полезную консультацию!
Но подскажите мне могу ли я обратится в эти службы, если 60% з/п выдают в конверте. И тот факт, что я не подпишу приказ что мне дает?

Спросить юриста

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Придется взыскивать в судебном порядке (ст. 392 ТК РФ )

с процентами за просрочку согласно ст. 236 ТК РФ

31.05.2016, 16:54

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Спросить юриста

Дина

Автор вопроса

0 отзывов

Дина

Благодарю Вас за полезную консультацию! Но подскажите мне могу ли я обратится в эти службы, если 60% з/п выдают в конверте. И тот факт, что я не подпишу приказ что мне дает?

31.05.2016, 20:32

Спросить юриста