Может ли работодатель за одно нарушение лишить качества и премии и з/п.?
Вопрос №10709653
из г. Барнаул
опубликован 02.06.2016, 16:36
опубликован 02.06.2016, 16:36
Может ли работадатель за одно нарушение лишить качества и премии и з/п.?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Зарплату взыскивать не имеет права.
Все остальные доплаты зависят от того, что написано в Положении о премировании работников Вашей организации.
02.06.2016, 16:38
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
101
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 119
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 638
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Барнаул
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Правомерность действий руководства при лишении всех премий после предыдущего нарушения и возможные шаги для работников
Может ли работодатель лишать премии 30% за одно нарушение (не полное прохождение медкомиссии) в течении 3 х месяцев.
Влияет ли административная ответственность на лишение работника премии - разъяснение правил.
Может ли работодатель лешить премии и полярок за какое либо нарушение?
Работодатель намерен лишить премии водителя за нарушение ПДД, несмотря на оплату штрафа - есть ли основания?
Имеет ли право администрация предприятия за одно и то же нарушение объявить выговор и лишить премии?
Может ли работодатель лишить премии за превышение скорости на 20 км/ч, зафиксированное системой Глонас?
Работодатель провел расследование ДТП и сформулировал приказ о снижении премий - что делать?
Может ли работодатель задерживать выплату премии на три месяца за нарушения в работе согласно положению о выплате
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут