Ситуация с контрактом и графиком работы - беременность, угрозы начальника и продление контракта

У меня вот такая ситуация. Работаю в уис с 2007 года. Работаю в отделе безопасности. Родила в 2014 г, до этого работала посменно. Сейчас пока ребенку не исполнится 3 года хожу в только в дневные смены. По рапорту должна работать 7 ч 20 мин 4 дня в нед с 8.40 до 16.30 с перерывом на обед 30 мин и в пт также, но до 15.50. Это выходит полная 36 часовая неделя. Сменился начальник колонии. Который против такого моего графика, угрожает не продлить контракт, который закачивается 31 января 2017 года. Я на сегодняшний день беременная, начало беременности. Роды примерно в начале февраля, ко всему я учусь в институте фсин по данному от нашего учреждения направлению на 4 курсе. Как мне быть? Что будет с контрактом? Могут ли мне его продлить?