Недостатки начисления оплаты в праздничные дни - почему отсутствуют премия и вредность?
опубликован 11.06.2016, 20:03
Помогите разобраться... Работаю на городской ветеринарной станции вет. врачом, оклад 7200 к этому добавляется за выслугу лет, за вредность, премия и районный коэффициент. . все это выходит в среднем 30000. В праздничные дни начисляют оплату только по окладу который делят на 20 дней и умнажают на оплату вдвойне получается что в праздничные дни оплата 740 рублей... Правильно ли это? Почему в праздники нет премии и вредности? На основании какого закона я могу доказать не правильность начисления?
Здравствуйте! в праздники должна также быть и премия и вредность.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тюмень
Похожие вопросы
Как рассчитываются северные надбавки и районные коэффициенты при работе в выходной день?
Система оплаты труда в организации - как рассчитывается переработка, работа в праздничные дни и доплата за стаж?
Каков порядок начисления доплаты за вредные условия труда - от оклада или отдельной строкой?
Некорректное начисление за совмещение должностей и доплату за вредность - нужны ли локальные положения?
Оплата в выходные и праздничные не рабочие дни - двойной тариф, но без премии и доплаты за вредность. Это верно?
Нарушение трудового договора - отсутствие оплаты труда в соответствии с прописанными условиями. Как получить свою оплату труда?
Как правильно рассчитать оплату больничного при учете ежемесячной премии в зарплате?
Работал в праздничный день, но оплата была скрыта в ежемесячной премии - правомерно ли такое действие работодателя?
Некорректное начисление заработной платы - как разобраться и требовать перерасчета
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут