Оформление и выплата заработной платы в частной фирме - как получить задолженности и компенсацию

С февраля работал в фирме, частное производство радиоэлектроники. Была тяжба с оформлением, "завтраки" от директора. Зарплаты выплачивалась невовремя и не в полном объеме (согласно устной договоренности) с задержками. На данный момент не получил за половину марта и половину апреля. С середины апреля не работаю по причине "нет работы". Трудовая книжка у работодателя. Работодатель уверяет, что я оформлен, но я не писал заявлений с просьбой принять меня на работу. Работал исправно, произвел более 100 единиц продукции, которая была отправлена заказчикам с инициалами фирмы. Кроме моей, заказчикам было отправлено еще много продукции, произведенной остальным спонтанно собранным штатом, который, столкнувшись с теми же проблемами, быстро покинули данное место работы, и "бегая за подачками" (задолженностями) еще какое-то время. На данный момент работодатель продолжает "кормить завтраками", что в течение недели будет много работы и будут деньги. Эти обещания я слышу все время моей работы в данной фирме. Посоветуйте, пожалуйста, на что сослаться при разговоре с начальством, и какие меры предпринять, чтобы получить долг за выполненную работу и компенсацию за 2 месяца отсутствия работы? Возможно ли это, учитывая описанную ситуацию? Благодарю!