Хотел спросить по поводу декрета?
опубликован 19.08.2010, 15:59
Добрый день Георгий!
Ваши опасения напрасны.
Частью 1 ст. 261 Трудового кодекса РФ установлен запрет на расторжение трудового договора с беременными женщинами по инициативе работодателя, за исключением увольнения по основанию, предусмотренному п. 1 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (ликвидация организации или прекращение деятельности индивидуального предпринимателя). Вероятность ликвидации налоговой службы не очень большая!!!
Расторжение трудового договора вследствие неудовлетворительного результата испытания является инициативой работодателя. Соответственно, даже при наличии причин, послуживших основанием для принятия такого решения, уволить беременную работницу нельзя.
Если же до заключения договора работница представила справку о беременности, то в соответствии с ч. 4 ст. 70 Трудового кодекса РФ испытание при приеме на работу не должно устанавливаться.
Удачи!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
По закону нельзя уволить беременную женщину
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
И тогда они мне сказали я на испытательном сроке и они могут уволить меня.
Имеет ли работодатель право уволить сотрудницу на испытательном сроке после узнавания о ее беременности?
Увольнение на испытательном сроке без серьезных оснований - что нужно знать
Увольняются ли работники без вакцинации от гриппа? Каковы права работника в этой ситуации?
Как получить налоговый вычет при покупке квартиры, если собственником является супруга?
Вопросы о возможном увольнении на испытательном сроке при беременности и выплатах с работы
Как обращаться с беременностью во время испытательного срока? Какие права у начальства?
Какие статьи ТК это регулируют и куда я должна обращаться за защитой своих прав?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут