Не выплачены ночные доплаты - стоит ли обратиться в Трудовую инспекцию или Прокуратуру и как рассчитать сумму задолженности

Вопрос №10946509 из г. Санкт-Петербург
опубликован 04.07.2016, 04:31

Устроился на работу в апреле в организацию в ночь со сменным графиком и почасовой оплате труда, трудовой договор был подписан, но информации о ночных сменах там не было. Впоследствии был переведен на другую вышестоящую должность, в расчетных листках ночных доплат также не было. Предыдущее руководство ссылалось на неисправность программы, и что в дальнейшем выплата будет. Новое руководство отказывается заниматься вопросом, регламентируя свой ответ тем, что необходимо было решать со старым руководством. Стоит ли писать претензию работодателю по выплате задолженности по з/п или лучше обратиться в Трудовую инспекцию, Прокуратуру? И как правильно рассчитать сумму, если не выплатили только ночные.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Волкова Анжела Владимировна

Юрист Красноярск, стаж 12 лет

4.5 162 отзыва

Пишите заявление о выплате, новое руководство обязано все оплатить. Жалобы в Рострудинспекцию можете писать, но реально взыскать недоплаченные выплаты можно только через суд, в пределах срока исковой давности по трудовым спорам - 3 месяца. Ночные можете посчитать, исходя из размера их оплаты, установленного в локальных актах вашей организации.

04.07.2016, 04:51

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 20 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 59 из 47 463 Поиск Регистрация