Возможно ли привлечение работника по ст. 193 ТК РФ после позднего ознакомления с правилами внутреннего трудового распорядка

Вопрос №11078738 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 22.07.2016, 12:30
Может ли работодатель привлечь работника по ст. 193 ТК РФ за нарушение правил внутренного трудового распорядка, если работник с ними был ознакомлен спустя 1,5 месяца после наложения дисциплинарного взыскания!
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

По данному вопросу состоялся суд 20.07.2016. Суд не принял данные обстоятельства во внимание, мотивировал тем, что работник же ходил на работу и знал часы работы учреждения. В моем трудовом догоре также не указаны часы работы не начало и её окончания. Как же тогда быть?????? Аппеляция?

22.07.2016, 12:46
Задать вопрос юристу

Да, обжалуйте в вышестоящий суд.

22.07.2016, 12:57

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 41 секунда

Не может привлечь. Если привлечет, то любой суд признает это незаконным.

22.07.2016, 12:30

По данному вопросу состоялся суд 20.07.2016. Суд не принял данные обстоятельства во внимание, мотивировал тем, что работник же ходил на работу и знал часы работы учреждения. В моем трудовом догоре также не указаны часы работы не начало и её окончания. Как же тогда быть?????? Аппеляция?

22.07.2016, 12:46

Да, обжалуйте в вышестоящий суд.

22.07.2016, 12:57

Юридические услуги в Ханты-Мансийск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских