Оплата больничного после окончания трудового договора - права работника и ссылка на соответствующую статью
опубликован 08.08.2016, 22:16
У меня 16.07 закончился трудовой договор продлевать не стали. А 08.08 я ушел на больничный. Оплатит мне его работодатель? И на какую статью ссылаться?
Должен оплатить. Ст. 5 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 09.03.2016) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"-Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам при наступлении случаев, указанных в части 1 настоящей статьи, в период работы по трудовому договору, осуществления служебной или иной деятельности, в течение которого они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности либо в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 41 секунда
Здравствуйте. Обязан оплатить.
да, оплатят, в размере 60% (Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" № 255-ФЗ от 29 декабря 2006 г.).
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижний Новгород
Похожие вопросы
Я ушла на больничный с 28.07.11 а 07.08.11 у меня закончился трудовой договор который нужно продлевать.
Оплата больничного после расторжения трудового договора - как избежать уловок со стороны работодателя?
Я ушла на больничный с 28.07.11 а 07.08.11 у меня закончился трудовой договор который нужно продлевать.
Оплата больничного листа при окончании трудового срочного договора для работника в отпуске по беременности и родам
Меня интересует в какой срок мне обязаны выдать расчет по больничному?
Оплатит ли бывший работодатель больничный после окончания срочного трудового договора?
Окончание срока срочного трудового договора - Как поступить
Вопросы об увольнении по истечении срочного договора и возможности компенсации отпуска при декретном отпуске
Как правильно составить трудовой договор на 1-5 лет без возможности увольнения работника по собственному желанию
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут