График работы сменный. Зарплату начисляют как при 5-и дневной рабочей неделе. Правильно ли это?
Вопрос №11187690
из г. Тюмень
опубликован 09.08.2016, 19:01
опубликован 09.08.2016, 19:01
График работы сменный. Зарплату начисляют как при 5-и дневной рабочей неделе. Правильно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 59 секунд
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Тюмени
Взыскание заработной платы
54
Взыскание невыплаченной заработной платы
50
Составление претензий в трудовую инспекцию
49
Помощь в восстановлении на работе
47
Консультации по трудовому законодательству
47
Оспаривание незаконного увольнения
46
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
46
Составление должностных инструкций
45
Судебное представительство
45
Обжалование дисциплинарного взыскания
45
Оспаривание записей в трудовой книжке
45
Взыскание компенсаций больничного
44
Похожие вопросы
С чего беруться расчеты (с 5 и дневной рабочей недели) или есть другие расчеты?
В трудовом договоре прописан сменный график, как можно перейти на 5-ти дневную рабочую неделю?
Возможно ли установить норму часов по пятидневной рабочей неделе при сменном графике работы?
Какая должна быть зарплата при графике 5 дней работаешь 2 отдыхаешь, 11 часов рабочий день.
Нарушение режима рабочего времени со стороны работодателя - работают сутки-трое вместо пятидневной рабочей недели
При сменном графике работы 2/2 как рассчитать рабочие часы если в месяце есть праздничные дни.
Можно ли изменить график работы без причины, если в трудовом договоре указан сменный режим?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут