Начальница лишила меня премии без документов и основания - что делать?

Мне начальница дала заявку за час до её начала... Я предупредил её что могу опоздать... В связи с пробкой на дороге я опоздал на 30 минут... прийдя на объект я обнаружил там начальницу... она не выпустила меня на объект и сказала чтобы я после ночной смены (она длится с 18:00 до 8:30) прибыл в 8:30 на работу с обьяснительной за опоздание... я вышел на больничный на следующий день... и узнаю что начальница решила лишить меня премии в 100% без моего документа... она сговорились с бухгалтером и отделом кадров и сами пишут на меня акт... законно ли лишение если премия это составляющая зарплаты в размере 50% онной... Что можно сделать вообще? Что смешно не выдают ни расчеток, ни других документов и системы оплаты нет... как решат так и закиоют табель...