Cудебный процесс - знакомая ищет восстановление на работе и оплату вынужденного прогула после увольнения за недостачу
Вопрос №115325
из г. Самара
опубликован 10.10.2003, 08:17
опубликован 10.10.2003, 08:17
Помогите пожалуйста!
Моя знакомая работает заведующей складом АТП. Она была уволена за утрату доверия в связи с недостачей, которая обнаружилась при ревизии. Она обратилась в суд с иском о восстановлении на работе и оплате вынужденного прогула. В исковом заявлении знакомая указала, что недостачу добровольно погасила, а уголовное дело по данному факту было прекращено по амнистии. Других замечаний по работе не было, а поэтому она считает, что оснований для увольнения нет. Права ли моя знакомая?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
В данном случае не имеют правового значения погашение задолженности и прекращение уголовного дела, так как факт добровольного погашения недостачи подверждает факт признания Вашей знакомой своей вины, а уголовное дело прекращено не по реабилитирующим основаниям, так как для применения акта амнистии обязательным условием приминения является признание своей вины, но ввиду акта амнистии Ваша знакомая освобождается от уголовной ответственности и её уголовное дело прекращается. А раз она признала свою вину, то вполне обоснованно, что предприятие утратило к ней доверие.
14.10.2003, 09:28
Оценка автора вопроса:
Огромное спасибо за быструю и своевременную консультацию.
Желаю вам удачи и беспроигрышных дел.
Желаю вам удачи и беспроигрышных дел.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 день
Нет.
11.10.2003, 13:58
Оценка автора вопроса:
Cпасибо огромное за быстрый ответ.
Если вам не составит труда обоснуйте пожалуйста свой ответ на мой вопрос (№115325)
Если вам не составит труда обоснуйте пожалуйста свой ответ на мой вопрос (№115325)
Юридические услуги в Самара
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Истец оспаривает увольнение на основании утраты доверия и требует восстановления на работе
Апелляционный суд рассматривает дело о незаконном увольнении заведующей филиалом универмага Б. в связи с недостачей
Анализ правомерности увольнения после отказа работника выйти на работу во время оплачиваемого отпуска
Суд рассматривает незаконность увольнения заведующей филиалом универмага Детский мир Бобровой после обнаружения недостачи
Возможно ли оспорить увольнение и восстановиться на работу из-за проведенной ревизии и недостачи в размере 10 копеек?
Правы мы будем если обратимся в районный суд о незаконности её увальнения?
Уголовное дело в отношении кассира ЗАО Красный ткач прекращено
Уголовное дело в отношении кассира ЗАО «Красный ткач» прекращено
Уволенная работница намерена обратиться в суд за восстановлением на работе и компенсацией за вынужденный прогул
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут