Вопрос: Заполняя трудовую книжку, какое основание, протокол от 2001 года, приказ от 2001 года или иное?
опубликован 16.10.2003, 11:44
Необходимо сделать запись в трудовой книжке директору ЗАО, который с 01 августа 2003 года работает в ЗАО.
До этого момента он работал директором в другом обществе, т.е. оно являлось основным местом работы. Одновременно, в 2001 г. диреткор был избран директором в ЗАО, на основании протокола совета директоров. Был издан следующий приказ: "Приступаю к должности генерального директора...".
В ЗАО з/плата не начислялась.
Сейчас единственное место работы это - ЗАО.
Вопрос: Заполняя трудовую книжку, какое основание, протокол от 2001 года, приказ от 2001 года или иное? Заранне благодарна.
Пусть директор на основании протокола 2001 года издаст приказ от 01.08.2003 г. о том, что он приступает к работе в качестве директора по "новому" трудовому договору. Пусть собственники заключат с ним "новый" трудовой договор с 01.08.2003 г., где будет указано, что он принят в качестве директора по основному месту работы с такой-то заработной платой.
Запись в трудовой книжке будет от 01.08.2003 г. со ссылкой на приказ от этой же даты.
Если же у директора не было записей в трудовой книжке с 2001 г. - то можно сделать запись о его приеме с 2001 г. на основании приказа, изданного в 2001 г.
Спасибо за помощь. Удачи в работе.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тюмень
Похожие вопросы
Директора ЗАО "Я, ФИО, паспорт, на основании решения учредительского собрания (протокол) и трудового договора...
Описываем какое основное место работы
Как отразить в трудовой книжке назначение генеральным директором в двух организациях?
Необходимость заключения трудового договора с генеральным директором, являющимся держателем 90% акций нашей фирмы
Генеральный директор нашей организации был оформлен по совместительству.
Как восстановить трудовую книжку при смене организаций и увольнении с совместительства?
Как правильно внести записи в трудовую книжку при изменении основного места работы генерального директора ООО?
Какие записи должны быть сделаны в трудовой книжке после увольнения и назначения нового генерального директора в ЗАО?
Вопрос об основании приема на работу генерального директора и его отражении в трудовой книжке
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут