Как подать заявление на работодателя по факту неосновательного обогащения в случае неуплаты отпускных при увольнении

Вопрос №11665944 из г. Саратов
опубликован 10.11.2016, 14:08

В случае если работодатель не выплатил мне при увольнении отпускные, а сроки для подачи заявления в суд я пропустил, суды проиграл по этой же причине. Могу я подать заявление на работодателя по факту неосновательного обогащения? Есть ли в этом перспектива?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Деревянко Станислав Юрьевич

Юрист Санкт-Петербург, стаж 11 лет

4.5 61288 отзывов

В случае если работодатель не выплатил мне при увольнении отпускные, а сроки для подачи заявления в суд я пропустил, суды проиграл по этой же причине. Могу я подать заявление на работодателя по факту неосновательного обогащения? Есть ли в этом перспектива?

Нет такой перспективы. Если сроки пропущены по ув.причине, попытайтесь восстановить.

10.11.2016, 14:09

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 46 секунд

Бирюков Вадим Витальевич

Юрист из города Екатеринбург, стаж 14 лет

4.9 333 отзывa

Добрый день!

Неосновательное обогащение подпадает под гражданско правовые отношения, у вас спор с работодателем, а данные правоотношения регулируются трудовым законодательством. Следовательно нет правовых оснований для взыскания с работодателя сумм за неоплаченный Вам отпуск.

Удачи!

10.11.2016, 14:12

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Москва, стаж 11 лет

4.6 659 отзывов

Перспектива получить деньги - никакой, и неосновательного обогащения из невыплаты Вам отпускных суд не усмотрит, тем более что уже вынесено решение не в Вашу пользу, и то что Вы лишь пропустили срок исковой давности, правового значения не имеет.

10.11.2016, 14:13

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста