Как подать в суд на работодателя за незаконное отстранение от работы при наличии официального ответа от трудовой инспекции
опубликован 17.07.2019, 10:51
Мною было написано заявление на увольнение (в компании работала бухгалтер-кассиром). Работодатель обнаружил недостачу денег и в связи с этим отстранили меня от работы, закрыли мне доступ. Я обращалась в трудовую инспекцию, есть официальный ответ от них. Могу ли я подать в суд на работодателя за незаконное отстранение от работы? Но официальную зарплату мне выплатили при увольнении (я сама подала заявление). Или это бесполезно? Сейчас работодатель обратились в ОБЭП с заявлением о недостаче.
Статья 3 ГПК РФ предоставляет Вам право обратиться в суд Но в суде вы согласно ст 56 ГПК РФ должны доказать размер вашей неофициальной зарплаты.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 453 Поиск Регистрация