Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Катя

Задано вопросов 5, из них VIP - 1

Батайск, 12.11.2016, 17:33

Обязан ли руководитель вычитать недостачу из зарплаты расстроенных продавцов?

Вопрос №11680355 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 12.11.2016, 17:33

У меня к Вам такой вопрос! Работаю в магазине продавцом, оформлена официально на самый минимальный оклад 3500 руб. Трудовой договор не подписывала и в глаза его не видела, так же не подписывали ничего про материальную ответственность! Работаю много, как говорят " бессмертный пони". Одна из продавцов решила уволиться, сделали инвентаризацию недостача 50000, последняя инвентаризация была год назад! Теперь наш руководитель хочет с нас вычесть эту недостачу, сваливает все на нас и обвиняя нас во всем что только можно. Имеет ли он на это право? Когда в свою очередь не выполняет своих обязанностей, не выплачивает больничных и отпускных. Что можно сделать?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Аникина Наталья Геннадьевна

Юрист Ростов-на-Дону

4.7 11781 отзыв

Теперь наш руководитель хочет с нас вычесть эту недостачу, сваливает все на нас и обвиняя нас во всем что только можно. Имеет ли он на это право? Когда в свою очередь не выполняет своих обязанностей, не выплачивает больничных и отпускных. Что можно сделать?

Нет не имеет он на это право. Вы договор о полной материальной ответственности подписывали? Я так понимаю, что нет. Не понятно откуда возникла недостача, которую должен выплачивать виновный в этой недостаче. Кроме того у Вас должен бать на руках трудовой договор, и Вы вправе его потребовать у руководства.

Ваше полное право написать жалобу в инспекцию по труде.

12.11.2016, 17:37

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Лошманова Екатерина Геннадьевна

Юрист из города Самара, стаж 10 лет

4.7 6455 отзывов

Пишите жалобу в трудовую инспекцию и в прокуратуру, но раз договора не подписывали ничего платить Вы не должны. Удачи Вам и всего всего самого наилучшего.

12.11.2016, 17:35

Спросить юриста

Кот Федор Евгеньевич

Юрист из города Барнаул, стаж 20 лет

4.3 9649 отзывов

Имеет ли он на это право? Когда в свою очередь не выполняет своих обязанностей, не выплачивает больничных и отпускных. Что можно сделать?

Катя,

договор не оформлен?-ничего вам не сделают. Плюньте и ищите другое место.

12.11.2016, 17:36

Спросить юриста

Угрюмов Евгений Анатольевич

Юрист из города Ростов-на-Дону, стаж 12 лет

4.4 13507 отзывов

Трудовой договор не подписывала и в глаза его не видела, так же не подписывали ничего про материальную ответственность! Нет договора нет и события напишите жалобу в трудовую инспекцию.

12.11.2016, 20:33

Спросить юриста

Кромская Анна Владимировна

Юрист из города Ростов-на-Дону, стаж 10 лет

4.7 78 отзывов

Конечно у работодателя на это нет прав, а то что Вы не оформлены - это очень плохо. Начните с требования к работодателю официально оформить трудовой договор.

12.11.2016, 20:44

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 463 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Обязан ли руководитель вычитать недостачу из зарплаты расстроенных продавцов?

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Похожие вопросы