Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Возможно ли устно согласовать дату увольнения, а заявление о нем предоставить письменно за два дня до указанной даты?

Вопрос №12204933 из г. Самара
опубликован 25.02.2017, 15:24

Можно ли устно согласовать дату увольнения по собственному желанию за две недели, а письменное заявление написать за два дня до этой даты. Удовлетворят ли это заявление?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хачецуков Юрий Муратович

Юрист Краснодар

4.7 5337 отзывов

Можно ли устно согласовать дату увольнения по собственному желанию за две недели, а письменное заявление написать за два дня до этой даты. Удовлетворят ли это заявление?

Все зависит от порядочности Работодателя. Фактически, при наличии договоренности, Вы можете уволиться и без отработки в день написания заявления.

25.02.2017, 15:27

То что нужно. Спасибо!

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Филатов Евгений Павлович

Юрист из города Москва, стаж 12 лет

4.4 8113 отзывов

Добрый день!

В трудовом законодательстве не предусмотрены устные заявления, так что - нет

С уважением к Вам, Филатов Евгений Павлович.

25.02.2017, 15:26

Спасибо, буду знать.

Спросить юриста

Шилина Татьяна Вячеславовна

Юрист из города Москва

4.5 44 отзывa

Это может знать только работодатель: сдержит ли он свое обещание или нет. Если нет, то не закону вы будете обязаны отработать две недели с момента написания заявления.

25.02.2017, 15:29

Спросить юриста

Балахтин Филипп Викторович

Юрист из города Новороссийск, стаж 25 лет

4.6 11965 отзывов

Этот вопрос решается по договоренности с работодателем. Если он договоренности не выполнит, то придется отрабатывать две недели.

25.02.2017, 15:40

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Барнаул, стаж 9 лет

4.7 2154 отзывa

Можно ли устно согласовать дату увольнения по собственному желанию за две недели, а письменное заявление написать за два дня до этой даты. Удовлетворят ли это заявление?

Добрый день! Договориться-то можно, только, если работодатель передумает, то Вы будете обязаны отработать 2 недели со дня написания заявления. Всего доброго!

25.02.2017, 17:31

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 35 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли устно согласовать дату увольнения, а заявление о нем предоставить письменно за два дня до указанной даты?

Юридические услуги в Самара

Похожие вопросы