Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Уфа, 21.03.2017, 14:54

Оформление коллективного иска на работодателя из-за задержек зарплат и окончательного расчета - необходимые документы и сложности

Вопрос №12316223 из г. Уфа
опубликован 21.03.2017, 14:54
Как правильно оформить коллективный иск на работодателя в связи с неоднократными задержками з/п и с задержкой выплаты окончательного расчета при увольнении (с 23.01.17). какие необходимы документы? На руках только расчетка за декабрь, январь работодатель на руки не выдает.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Регина

Так и составляйте опишите события и без документов

Все документы которые Вам не выданы работодателем Вы вправе ходатайствовать об истребовании в судебном порядке

Иск составляется согласно ст.131 ГПК РФ

Удачи вам и всего хорошего.

21.03.2017, 14:57
Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Доброго времени суток!

ОБразцы исков есть в инете. НЕ пропустите срок обращения в суд

Спасибо, что посетили наш сайт.

Всегда рады помочь! Удачи Вам.

21.03.2017, 14:56

Здравствуйте! Исковое заявление необходимо оформлять и подавать в соответствии с требованиями ст. 131-132 Гражданского процессуального кодекса РФ. Удачи Вам и всего хорошего!

21.03.2017, 14:57
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут