Воронеж, 07.06.2017, 22:07

Как правильно поступить, если мужу предложили продолжить работу после уведомления о сокращении?

Вопрос №12659091 из г. Орёл
опубликован 07.06.2017, 22:07
Мужа уведомила за 2 месяца о сокращении.24 июня истекает срок, но руководство сельхозпредприятия просит поработать ещё , расчитаться позднее, т.к. не подобрали работника на его место. Как грамотно поступить?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте,

Вас всего лишь просят поработать некоторое время, соглашаться вам или нет, решайте самостоятельно

Желаю Вам удачи и всех благ!

07.06.2017, 22:12
Оценка автора вопроса:
Спасибо, все понятно!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Дело в том, что хозяйство, в котором муж работе обанкротили, рабочих уведомили за 2 месяца о сокращении (41 ч) и теперь уговаривают написать заявление в новое предприятие, созданное на месте прежнего, чтобы не платить им по сокращению. Меня интересует, это получиться уже новое место работы?

08.06.2017, 07:03

Здравствуйте! Если по старому предприятию уволят в связи с сокращением, то должны выплатить выходное пособие за 1 месяц. Если сразу устроитесь на новое предприятие - это трудоустройство на новое место работы, выходные пособия уже больше выплачиваться не будут. .

08.06.2017, 07:13

Если работники напишут заявление на новое место работы, то их примут в порядке перевода без выплаты выходного пособия. Удачи.

08.06.2017, 07:17

Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Орёл

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских