Действия работодателя по изменению должности и угроза расторжения договора во время декретного отпуска - законны ли они?
опубликован 21.06.2017, 10:39
Дообрый день. Я нахожусь в декретном отпуске до 3 лет на работу мне выходить 10 мая 2018. Работодатель с моей ставки ст.лаборант переводит на делопроизводителя, соответственно з/п ниже. Если я до 1 сентября не подпишу доп. соглашение к договору то они расторгают со мной договор и выплачивают выходное пособие согласно средней з.п.Я уехала в отпуск приеду только в октябре, придти к работодателю немогу что либо подписать тоже. Уведомление мне не вручали. Законны ли действия работодателя?
Нет не законны, потому как они вас не могут уволить по такому основанию, а перевод возможен только с вашего согласия, пишите жалобу в трудовую инспекцию.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 453 Поиск Регистрация