Медицинская справка - официальный документ или прогул?

Вопрос №12829868 из г. Уфа
опубликован 10.07.2017, 09:40

Сотрудник проходил обследование в поликлинике, на работе отсутствовал весь день, больничный не дали мотивируя тем что на один день не выдается, Выдали справку о прохождении обследования. Является ли мед. справка официальным документом или все таки это прогул.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104861 отзыв

Если сотрудник действительно находился в лечебном учреждении, то это в любом случае уважительная причина, даже если не был открыт больничный, поэтому прогулом это не будет являться.

10.07.2017, 10:03

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

4 юриста дали 4 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 31 год
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист из города Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68229 отзывов

Конечно, является, если выдана лечебным заведением. И в общем случае является уважительной причиной отсутствия такое обследование.

10.07.2017, 09:48

Спасибо за полезный совет!

Спросить юриста

Гагарин Андрей Сергеевич

Юрист из города Уфа

5.0 15 отзывов

Прогул в соответствии со ст. 81 Трудового кодекса РФ является отсутствие работника на рабочем месте без уважительных причин более 4 х часов подряд.

Плановое мед. обследование или мед обследование по направлению врача является уважительной причиной.

Мед справка возможно и не является официальным документом, но своей силы при этом не теряет и является доказательством уважительной причины отсутствия работника на рабочем месте.

Другой вопрос: действительно ли работник проходил обследование весь рабочий день. Это придется выяснить работодателю (при наличии необходимости).

10.07.2017, 10:01

Благодарю за грамотную консультацию!

Спросить юриста

Сопко Валерий Карлович

Юрист из города Кривой Рог, стаж 37 лет

4.9 12078 отзывов

Александр. Добрый день. Сотрудник должен был согласовать день обследования с руководством. Ведь это его личное дело. Это не прохождение медкомиссии. Дело спорное. Могут наказать.

10.07.2017, 10:14

То что нужно. Спасибо!

Спросить юриста