Директор мне на днях сказал, что уволит меня 18 мая.

Вопрос №1297672 из г. Нижний Новгород
опубликован 14.05.2011, 13:48

Ген. директор дал мне уведомление 18 марта 2011 г о предстоящем моем увольнении в связи с ликвидацией организации и что со мной будет досрочно расторжен трудовой договор 20 мая 2011 года (по истечении не менее 2-вух месяцев со дня получения настоящего уведомления) и что я, буду уволена на осн. пункта 1 части 1 ст.81 тк рф. Я должна с 16 мая уйти в декретный отпуск, а так же у меня есть 3 больничных листа + больничный лист по декретному отпуску, который будет у меня на руках 16 мая 2011 г. Ген. директор мне на днях сказал, что уволит меня 18 мая. Подскажите, пожалуйста, что мне причитается, как я понимаю оплата за 3 больничных листа, за 2 месяца компенсация при ликвидации организации, оплата декретного отпуска 140 дней 70 дней до родов и 70 дней после. А если директор не выплатит и не подаст сведения по мне в фсс рф где я в этом случае буду получать пособие по временной нетрудоспособности (декретный отпуск, и др. больничные листы) а также единоразовое пособие на рождение ребенка и ежемесячное пособие до 1,5 лет.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Русакова Ирина Борисовна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 10 лет

4.8 3181 отзыв

Елена!

если Вы будете уволены, то пособие по рождению ребенка, пособие по уходу за ребенком до полутора лет Вы не получите по месту работы. Если у вас есть супруг0 то он может получить эти денежные средства, а также воспользоваться отпуском по уходу за ребенком до достижения им полутора лет.

Больничные листы Вам обязаны оплатить. Кроме того, должны предложить другую вакантную должность в этой организации.

С уважением,

14.05.2011, 13:53

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 45 из 47 462 Поиск Регистрация