Вопрос о правомерности дисциплинарного замечания воспитателю детского сада за отсутствие на рабочем месте на несколько минут в мае

Вопрос №13043947 из г. Санкт-Петербург
опубликован 19.08.2017, 22:05

Здравствуйте. Я работаю воспитателем детского сада во время работы я вышла в туалет на три минуты когда вернулась в группу там были родители с детьми и психолог. Который потом написал на меня докладную что я отсутствовала на рабочем месте. Все это происходило в мае дисциплинарное замечание сделали в августе. Правомерно ли это?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кадыров Руслан Олегович

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.9 23042 отзывa

Согласно статье 193 ТК РФ, дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников. При этом Верховный суд РФ разъяснял, что днем обнаружения проступка, с которого начинается течение месячного срока, считается день, когда лицу, которому по работе (службе) подчинен работник, стало известно о совершении проступка, независимо от того, наделено ли оно правом наложения дисциплинарных взысканий. Таким образом, работодателем пропущен установленный законом месячный срок для наложения взыскания, что дает Вам основания для обращения в суд в течение 3 месяцев с иском об отмене дисциплинарного взыскания и взыскании компенсации морального вреда.

19.08.2017, 22:14

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

Кугейко Анжела Сергеевна

Юрист из города Челябинск, стаж 25 лет

4.4 53113 отзывов

• Здравствуйте, Это неправомерно, если вы совершили дисциплинарные нарушения в мае, вас должны были привлечь к дисциплинарной ответственности в течение месяца

Желаю Вам удачи и всех благ!

19.08.2017, 22:07

Спасибо, все понятно!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 39 из 47 454 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос о правомерности дисциплинарного замечания воспитателю детского сада за отсутствие на рабочем месте на несколько минут в мае

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов