Имеет ли смысл подавать в суд за отсутствие трудового договора?
опубликован 03.09.2017, 15:34
Если только обращаться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений, обязании внести записи в трудовую книжку, обязании уплатить взносы на обязательное пенсионное страхование, взыскании невыплаченного заработка, процентов и компенсации морального вреда. Срок - 3 месяца со дня прекращения трудовых отношений.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 28 секунд
Принудительно взыскать деньги можно только в судебном порядке, соответственно вам следует обратиться в суд и подать соответствующее исковое заявление.
Здравствуйте, в таком случае необходимомо обращаться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы.
Удачи вам и всего наилучшего
Имеет.
Можете обратится в прокуратуру или трудовую инспекцию.
Кроме этого также имеете право обратится в суд об установления факта трудовых отношений и выплате заработной платы.
Всего хорошего.
Юристы ОнЛайн: 91 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Как взыскать задолженную зарплату за последний месяц и предыдущие 5 месяцев от работодателя в размере 120000 рублей?
Как получить заработную плату в частной компании без трудовой книжки?
Проблемы с оплатой за сервисное обслуживание - возможность подачи в суд?
Выплата отпускных и декретных при отсутствии трудового договора в иностранной компании
Работа в частной транспортной компании без договора - выгодно или рискованно? Опыт мужа и возможность подачи в суд
Проблема выплаты зарплаты - опыт работы за границей в рыболовной компании и гарантийное письмо от работодателя
Какие действия необходимо предпринять, чтобы добиться выплаты заработной платы?
Уволена без расчета зарплаты - возможно ли подать в суд на компанию и требовать компенсацию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут