Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Юлия

Задано вопросов 1, из них VIP - 0

Москва, 13.09.2017, 17:02

Подписание акта без известного остатка при устройстве на работу - что делать, если начальник пытается возложить ответственность на вас?

Вопрос №13159643 из г. Оренбург
опубликован 13.09.2017, 17:02

В момент устройства на работу в программе был неизвестный остаток? Так как с этим я не сталкивалась подписала акт, после моего увольнения по собственному желанию, начальник собирается этот остаток через суд повесить на меня. Что делать помогите.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шук Павел Семенович

Адвокат Унеча, стаж 29 лет

4.7 57142 отзывa

ДОБРОЕ ВРЕМЯ СУТОК

НИЧЕГО у него не получится. ОСТАТОК был в программе - РЕвизия скорей всего не делалась

УДАЧИ ВАМ, И ВСЕГО ХОРОШЕГО

13.09.2017, 17:04

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Бабкин Михаил Александрович

Юрист из города Москва, стаж 13 лет

4.9 30721 отзыв

Добрый день! Нужно конечно видеть сам акт в данном случае, и что там именно с Вас требует работодатель, Вам нужно, если вдруг будет, иск, показать его юристам, для того чтобы Вам можно было подготовить возражения на данный иск.

13.09.2017, 17:05

Спросить юриста

Юлия

Автор вопроса

0 отзывов

Акт своеобразный при устройстве на работу, обычная оборотная сальновая ведомость и роспись с расшифровкой.

13.09.2017, 17:08

Спросить юриста

Бабкин Михаил Александрович

Юрист из города Москва, стаж 13 лет

4.9 30721 отзыв

Но в таком случае все равно, если остаток был раньше, то шансов то и нет у него, это все без проблем в суде можно будет доказать, тогда Вам нет повода паниковать.

13.09.2017, 17:11

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 87 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Подписание акта без известного остатка при устройстве на работу - что делать, если начальник пытается возложить ответственность на вас?

Юридические услуги в Оренбург

Похожие вопросы