Уволившись по собственному желанию, а узнав о сокращении ставки через 2 месяца, есть ли возможность обратиться в суд о восстановлении на работе спустя 3 месяца?
опубликован 12.10.2017, 22:23
Факт понуждения к увольнению достаточно сложно доказать, необходимы доказательства.
Сроки пропущены. Если у Вас есть доказательства, в таком случае Вам необходимо восстанавливать пропущенный срок, та как согласно ст. 392 ТК РФ - Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Всего хорошего.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! Восстановиться на работе вы не сможете но можете требовать изменить основание увольнения и выплатить Вам выходное пособие. Удачи и всего доброго.
Здравствуйте.
Т.к. ставка сокращена, то восстановится на работе вы не можете, в судебном порядке требовать выплаты вам положенных пособий, при сокращении.
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Вопросы беременной уволенной женщины - возможность восстановления на работе, выплата задолженной заработной платы
Отказана в свободных вакансиях после сокращения - есть ли основания для обращения в суд?
Можно ли подать Ходатайство о восстановлении пропущенного срока по первому суду и каков срок обжалования апелляционной жалобы?
Востановление на прежнем месте работы
Как возобновить процесс восстановления на работе после препятствий?
Несправедливое сокращение - искали справедливость в суде, найдут ли ее в кассации?
Можно ли восстановиться на работе после увольнения по собственному желанию, если оказалось, что вы беременны?
Перед Новым Годом я поссорилась с Директором филиала где я работаю, до этого с ее стороны на меня постоянно оказывалось давление.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут