Действия администрации школы по начислению зарплаты на основе МРОТ - вопросы законности и соответствия определению Верховного суда РФ
опубликован 29.10.2017, 15:01
Работаю в школе инженером по охране труда и на 0,5 ставки электрика. Общая заработная плата составляет 18000 рублей. До 1 июля 2017 года зарплата начислялась исходя из МРОТ 7500 рублей на основную и 0,5 ставки, потому, что оклад по основной и 0,5 ставки был меньше МРОТ 7500 рублей, поэтому доводилась до МРОТ. С 1 июля МРОТ 7800 рублей. Администрация школы отказывается начислять по прежнему, но исходя уже из МРОТ 7800 рублей. Говорят, что общая зарплата 18000 рублей больше минимальной 12480 рублей (с учетом коэффициентов районного 30% и северных 30%), ссылаясь на какое то определение Верховного суда РФ. При начислении исходя из МРОТ 7800 рублей зарплата составляла бы 18680 рулей. Правомочны ли действия администрации школы в данной ситуации?
Доброго времени суток. Поскольку вы получаете зарплату на разных ставках администрация не права, в данном случае нельзя суммировать вашу зарплату и на этом основании отказывать в начислении исходя из мрот. Постановление пленума ВС РФ не содержит такого толкования.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Отказ администрации школы начислять зарплату исходя из нового МРОТ - правомочные действия или нет?
Вопрос легитимности действий администрации школы по начислению зарплаты на основе МРОТ 7800 рублей
Администрация школы отказывается начислять зарплату с учетом повышенного МРОТ - правомерно ли это?
Проблемы с производством расчета зарплаты технического персонала в школе - правомерны ли действия администрации?
Спор о расчете зарплаты технического персонала в школе - правомерны ли действия администрации?
Управление образования отказалось повысить МРОТ в школе в Республике Хакасия, возникают вопросы о правомерности
Вопрос о законности расторжения трудового договора на 0,5 ставки электрика директором школы
Может ли директор школы расторгнуть Трудовой договор с электриком из-за необходимости наличия сопровождающего на автобусе?
Работа тренером-преподавателем в ДЮСШ на Крайнем Севере - проблемы начисления зарплаты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут