Какие возможности у работника, когда для него нет работы в школе

Вопрос №13485008 из г. Рузаевка
опубликован 19.11.2017, 09:35

Здравствуйте! Скажите пожалуйста, когда для повара нет работы могут ли ему предложить другую работу или должны отправить в оплачиваемый отпуск? Ситуация такая, школа заключила договор с другой компанией которая будет привозить с 24.11.17 готовые обеды. А с января опять начну готовить я. Что я должна делать декабрь, всё что скажет руководитель? Она мне сказала что придумает работу. Ваш ответ Добрый день! В данном случае если нет работы, и на работе простой, то работодатель обязано оплатить этот период исходя из размере 2/3 зарплаты. Но так же могут и предложить другую свободную должность. Так что пусть думает. Извините я бы хотела уточнить у Вас какую должность она имеет право мне предложить и могу ли я от неё отказаться вдруг она мне предложит уборщицей работать. И как она мне это должна оплачивать оклад у меня 7900 плюс надбавки средняя з.п 12800. Заранее спасибо за ответ!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Бабкин Михаил Александрович

Юрист Москва, стаж 13 лет

4.9 30721 отзыв

Добрый день! Можете и отказаться, если временно Вас не могут обеспечить работой, то обязаны оплатить вынужденный прогул, который как было указано составляет 2/3 от Вашей зарплаты. А так Вам решать соглашаться на временно предложенную работу или ждать до января, при это получая 2/3 от зарплаты.

19.11.2017, 09:38

Спасибо за помощь!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 74 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Какие возможности у работника, когда для него нет работы в школе

Юридические услуги в Рузаевка

Похожие вопросы