Изменения в рабочем графике - почему нам начали вычитать час на обед?
опубликован 01.12.2017, 20:52
Доброго времени суток! На обед можете не выходить, но время для отдыха и питания должно быть предоставлено, пусть и на рабочем месте. Статья 108 Трудового кодекса.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте,
Во время обеда работодатель вам обязан предоставлять, час в течение рабочего дня и этот час вам не оплачивается
Желаю Вам удачи и всех благ!
У нас оперативная работа, в любое время могут позвонить экипажи, которые находятся в воздухе и на земле и т.д. Я бегу "с куском во рту", я не могу никуда уйти в этот обеденный перерыв, так как мы не можем приостановить свою работу. Поэтому мы обедали на работе и поэтому у нас не вычитали час на обед. А с прошлого года стали вычитать, хотя ничего не изменилось. Объясняют это тем, что все делается на государственном уровне. Что существует какое то новое законодательство, которого гласит, что у всех вычитается время на обед, не зависимо это дневная работа или сменная.
Здравствуйте,
Вам нужно почитать трудовой кодекс, там написно, что работодатель обязан предоставлять время обеда и это время не оплачивается
Желаю Вам удачи и всех благ!
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уфа
Похожие вопросы
Работники аэропорта беспокоятся о вычете часа на обед - правомерное решение работодателя?
Нарушения в графике работы - как заставить работодателя оплатить фактически отработанное время?
Как регулируется рабочее время охранника и что делать в случае нарушений?
Оплата посуточной работы в охране - не считаются время на прием пищи и отдых
Я работаю на промышленном предприятии, график работы сменный, (с 08 до 20; с 20 до 08, отсыпной, выходной)
Изменение места работы и условий труда - последствия для работника и организации
Недоработка и переработка в графике работы пожарной части - законность и правовые основы
Сейчас идёт сокращение, хочу при увольнении потребовать деньги за переработанное время, как правильно это сделать?
Наказание за использование двух больничных - увольнение с работы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут