Права работников в случае возникновения недостачи в аптеке - юридические аспекты и возможные действия
опубликован 17.08.2011, 00:06
Здравствуйте, Яна! Во-первых, Вас обязаны ознакомить с актом ревизии, которым установлена недостача. По результатам ревизии, работодатель должен назначить служебную проверку. Проверка и и ревизия, в комплексе, должны установить механизм образования недостачи и лиц виновных в этом. А уже потом, на основании приказа работодателя устанавливается ответственность виновных. Вы уже уволены, соответственно взыскать что-то с Вас работодатель может только через суд, обратившись с исковым заявлением. Свои исковые требования работодатель обязан обосновать иначе в удовлетворении таковых суд откажет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Старый Оскол
Похожие вопросы
Вопрос о возможной ответственности за недостачу при увольнении без подписания акта приема передачи ТМЦ
Вопрос о материальной ответственности - могу ли я быть обязана платить за недостачу
Директор требует оплатить недостачу в аптеке, но я не отвечаю за отпуск товара - рассуждения заведующего аптекой
Аптека закрылась, а работница осталась без выплат - к кому обратиться?
Сотрудники аптеки обвинены в недостаче, несмотря на отсутствие инвентаризации и доступ хозяина к деньгам
Заведующая аптекой требует присутствия предыдущей заведующей при ревизии и сомневается в своей ответственности
Выявление недостачи в аптеке - Каковы причины и последствия для заведующего
Методы обжалования проверки и решения проблемы недостачи в аптеке
Возникла недостача в аптеке - кто должен оплатить просроченный товар и есть ли шансы выиграть суд?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут