Заявление работницы о заботе о ребенке до 1,5 лет не выполнено - возможно ли уволить?
Вопрос №13806499
из г. Оренбург
опубликован 01.02.2018, 08:54
опубликован 01.02.2018, 08:54
Работница написала заявление по уходу за ребенком до 1,5 лет. После исполнения 1,5 года ребенку она на работу не вышла, на письменное обращение дать пояснения по данному вопросу ничего не поступила, можно ли уволить работницу?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте,
Да, работницу можно уволить за прогул, направить ей телеграмму, с требованием прийти на работу для дачи пояснений. Составить акт о не выходе на работе, затем уволить за прогул, трудовую книжку направить по почте в течение 3-х дней с даты увольнения.
01.02.2018, 08:58
Оценка автора вопроса:
Спасибо, я у Вас в долгу!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 559
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 814
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
65
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
987
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 621
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Москва
Цатурян М.К.
5
3
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Оренбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Неисполнение работы по учету ухода за ребенком и возможность увольнения
Сокращение должности работника в отпуске по уходу за ребенком - возможно ли и что делать
Незаконное увольнение по причине замещения сотрудницы в декретном отпуске - Как доказать свою правоту?
Получается что человек просто пропал и не выходил на работу не бвл в отпуске, что посооветуете работодателю в данной ситуации?
Изменяется ли период для предоставления права на оплату дороги при выходе работницы на работу после отпуска по
Правомерно ли будет в данном случае увольнение работницы?
2. Вопрос: можно ли уволить человека в данной ситуации (по утрате доверия/за прогул).?
Как уволить работницу, не вернувшуюся после декретного отпуска и не сделавшую заявление в течение 3 лет?
Как уволить работницу, не отработавшую ни одного дня после отпуска по уходу за ребенком?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут