Как решить проблему переноса отпуска при невозможности уйти с коллегой в одно и то же время?

Вопрос №13976948 из г. Санкт-Петербург
опубликован 12.03.2018, 23:47

Получилась такая ситуация, отпуск по графику с середины июня, куплена путевка в Турцию на начало июня! Как перенести свой отпуск, если коллега идет в начале месяца, а отпустить вдвоём более 50% штата нельзя! И на уступки она не идет. И не улететь тоже никак... чем рцководствоваться.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кадыров Руслан Олегович

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.9 23166 отзывов

Тут без вариантов. Ежегодные отпуска предоставляются по графику отпусков, который обязателен как для работодателя, так и для работника (см. ст. 123 ТК РФ). Перенос отпуска возможен в случаях, прямо предусмотренных статьей 124 ТК РФ, но Ваш случай туда не подпадает. Либо договаривайтесь с работодателем на перенос отпуска, либо переносите тур.

13.03.2018, 00:16

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 11 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска

Стюф Вероника Григорьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 10 лет

4.7 1574 отзывa

Доброй ночи, советую сходить к руководству и объяснить ситуацию, они должны пойти вам на уступки, но если ваш коллега не приобрел тоже путевку. В Трудовом кодексе РФ не предусмотрена статья о переносе отпуска на начало или конец месяца, такой вопрос остается на усмотрение работодателя. Удачи.

12.03.2018, 23:58

Спросить юриста