Как продлить ежегодный оплачиваемый отпуск - инструкция и ссылка на Трудовой кодекс

Вопрос №14310902 из г. Тула
опубликован 18.06.2018, 08:27

Добрый день! Подскажите пожалуйста, заболел во время отпуска, открыла больничный лист. Написала заявления о продления отпуска, а начальник говорит, сейчас не продлю, а продлю в течение года. Я знаю, что по "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018). Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника. Вопрос " Могу я настоять и продлить его сразу после отпуска и на что ссылаться?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гузенко Антон Анатольевич

Юрист Кемерово

4.7 25 отзывов

Вам не нужно писать заявление о продлении отпуска, так как ежегодный оплачиваемый отпуск продлевается автоматически на все дни болезни.

Заявление нужно писать только в случае если вы хотите перенести отпуск. Ссылайтесь на ч. ст. 124 ТК РФ,

18.06.2018, 09:52

Выражаю признательность за помощь.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска

Шмарко Ирина Константиновна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 14 лет

4.9 123 отзывa

Ксения, в соответствии с абз.1 ст 124 ТК

Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:

временной нетрудоспособности работника;

Таким образом, именно пожелания работника являются определяющими для принятия решения работодателем о продлении или переносе отпуска в случае болезни.

18.06.2018, 09:57

Спросить юриста