5. Какой день с учётом 14 дней отработки у меня считается последим рабочим днём?

Вопрос №1433708 из г. Санкт-Петербург
опубликован 24.10.2011, 12:13

Работаю продавцом в магазине обуви с 28 ноября 2010 года. Написала заявление об увольнении по собственному желанию от 18 октября 2010 года с просьбой уволить 1 ноября 2011 года. После чего у меня начались проблемы:

1. работодатель требует выплатить деньги за обувь, которая поступила без брака, но во время пока стояла на витрине выцвела от солнечного света, в итоге чего получилась разнотонность полу пар обуви, поделили на весь персонал мне достались босоножки по закупочной стоимости цена которых 3190 руб (они уже не годны к носке, и покупать я их не хочу), в трудовом договоре, не прописано, что я должна выкупать брак и что-то выплачивать, там есть отметка только о том, что если я нанесу какой-то ущерб работодателю, но это же ни моя вина! Директор говорит, что если я не рассчитаюсь от лишит меня процентов, вся зар. плата у меня официальная оклад 8000 + есть премия до выполнения плана (+10 000) и премия после выполнения плана (ещё +5000). Могу ли я остаться с одним окладом?

2. Нам выдаю на форму обувь каждые пол года (по регламенту фирмы все работники должны ходить в обуви этой фирмы), и тут было сказано, что так как я отходила всего два месяца в новой форме, я тоже должна оплатить по закупочной стоимости 3490 руб., об этом тоже в договоре не описано, чтобы тебе досталась форма бесплатно её нужно проносить определённое количество времени, я могла бы и не тратиться на такую сумму, а купить за 200 рублей на рынке!

3. За период работы я сходила в отпуск только 1 раз на 14 дней с 1 по 14 июня. Должны ли мне выплатить отпускные за мои не отгульные 14 дней и компенсацию? Как я могу рассчитать сумму выплаты?

4. Ещё один момент с 21.10.11. по 25.10.11. я на больничном (официально со справкой). Мне же должны выплатить ещё больничный?

5. Какой день с учётом 14 дней отработки у меня считается последим рабочим днём? Могут ли меня заставить работать больше? В течение скольки рабочих дней они меня обязаны рассчитать и выдать трудовую книжку?

Заранее огромное Вам спасибо за ответы!

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

1. Нет, ничего за "брак" Вы платить не обязаны, т.к. Вашей вины как работника в данной ситуации не усматривается, что исключает любую Вашу ответственность, включая материальную. Просто хозяйка хочет переложить свои потери на плечи работников. Остаться с одним окладом Вы вполне можете, почему бы и нет? Но остаться с ним Вы можете в любом случае, ибо хозяйка, как Вы уже поняли, так и так будет стремиться "кинуть" Вас по полной программе.

2. Незаконно.

3. Должны. Рассчитать в зависимости от заработка.

4. Должны.

5. 01.11.2011 г.

Да, и еще. Ответьте (можно в личку) - за получение зарплаты Вами Вы где-нибудь расписывались, и если да, то где, в каких документах (ведомости, тетрадки и т.д.)?

24.10.2011, 12:23
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Вероника, уважаемый коллега дал Вам (как всегда) точные ответы. Вы умница, в отличие от многих работников, обращаетесь за защитой своих прав не после, а во время возникновения проблем. Помните, никто и никогда (кроме суда) не может Вас "заставить" сделать что-либо, поэтому подписывайтесь только с указанием собственноручной даты подписи и только на тех документах и тогда, когда уверены. Если не уверены - забирайте документ и - к юристу для консультации. Почему? Потому, что Ваш работодатель открыто и бесцеремонно нацелен на нарушение Ваших прав - это видно без очков. Рассчет с Вами, выдача трудовой, должен быть произведен 01/11/11 - это Ваш последний рабочий день. Удачи!

24.10.2011, 14:16
Оценка автора вопроса:
Спасибо Вам огромное за советы!!!

Юристы ОнЛайн: 64 из 47 455 Поиск Регистрация

Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Елесин А.В.
3.8 27 929 отзывов
Спросить
PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 737 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9 1 496 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9 4 363 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9 3 706 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 46 292 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8 26 045 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4 23 735 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8 4 723 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8 14 789 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
5 16 515 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9 15 413 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 24 391 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5 6 363 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5 2 910 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Калюжная Е.В.
4.9 12 168 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Чита
Гао А.Ю.
5 41 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8 24 176 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Фатхи В.И.
5 112 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.8 150 913 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Тюмень
Шмидт А.А.
4.6 11 467 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Канунникова Е.Ю.
4.9 982 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9 49 032 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 962 отзывa
Спросить

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских