Отказ в оплате труда - 16-летние грузчики обращаются за справедливостью
опубликован 03.08.2018, 10:03
Вы можете обратиться в инспекцию по труду на сайты:
- онлайнинспекция. РФ;
- Генеральная прокуратура РФ;
- Уполномоченный по правам человека в РФ,
что позволит Вам на прямую решить Ваш вопрос о нарушении трудового законодательства РФ. Подайте письменную жалобу с описанием Вашей проблемы.
Любой труд должен быть оплачен, БЕСПЛАТНЫЙ ТРУД это первый признак рабства.
Конвенция о защите прав человека и основных свобод
Статья 4 Запрещение рабства и принудительного труда
1. Никто не должен содержаться в рабстве или подневольном состоянии.
2. Никто не должен привлекаться к принудительному или обязательному труду
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 19.07.2018)
Статья 265. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет
Запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на подземных работах, а также на работах, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных кабаре и клубах, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и иными токсическими препаратами, материалами эротического содержания).
Запрещаются переноска и передвижение работниками в возрасте до восемнадцати лет тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы.
Перечень работ, на которых запрещается применение труда работников в возрасте до восемнадцати лет, а также предельные нормы тяжестей утверждаются в порядке, установленном Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 13 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калуга
Похожие вопросы
Работодатель отказал в предоставлении дня по уходу за ребенком без письменного обоснования
Отказ работодателя в предоставлении рабочего места после выхода из декрета - образец требования в официальной форме.
Куда обратиться и как вернуть неполученную зарплату после массового увольнения?
Работодатель отказывается выплатить оплату за отработанный день - правомерна ли его позиция?
Правомерен ли отказ работодателя в оплате рабочего дня при отказе написать заявление на неоплачиваемый день при
Работодатель отказал работнице в переводе на полный рабочий день - правомерен ли его отказ?
Оставленный без помощи - история рабочего, заброшенного в командировке в чужом городе
Возможно ли списать два отработанных праздничных дня, если взять другой день отдыха за 1 мая в выходной?
Как написать заявление о переходе на неполный рабочий день во время беременности?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут